Кол коюу банкы лидерликке өтүү пландарын жарыялайт

Жозеф Дж. ДеПаоло улук кеңешчи кызматына өтүүнү пландаштырууда жана Эрик Р. Хоуэлл Президенттин ролун аткарууну пландаштырууда; Howell биринчи жолу 2001-жылы ачылган Signature банкына кошулган

НЬЮ-ЙОРК– (БИЗНЕС СИМИ) -Кол коюу банкы (Nasdaq: SBNY), Нью-Йоркто жайгашкан, толук тейлөөчү коммерциялык банк бүгүн жарыялады Биргелешип негиздөөчүсү, президент жана башкы аткаруучу директору Джозеф Дж. ДеПаоло 2023-жылы улук кеңешчи кызматына өтүүнү пландаштырууда. Башкы операциялык директор Эрик Р. Хоуэлл ДеПаоло 1-жылдын 2023-мартында күчүнө кирген Президенттин милдетин аткарат. ДеПаоло Аткаруучу директордун ролун сактап калат, ошондой эле Банктын Директорлор Кеңешинде калат. Кошумчалай кетсек, Хоуэлл башкы операциялык директор жана Директорлор кеңешинин мүчөсү катары кызматын улантат. ДеПаоло акырындык менен бул жаңы түзүлгөн кеңешчи ролуна өтүүнү аяктагандан кийин, Хоуэлл ошол кездеги башкы аткаруучу директор болуп дайындалат.

Бул мурастоо планы Директорлор кеңешинин көп жылдык милдеттенмесинин ажырагыс бөлүгү болуп саналат, Signature Банктын өзгөчө бизнес модели үзгүлтүксүз гүлдөп жана айырмалануусун камсыз кылуу. ДеПаоло коллегалары менен вице-төрага Жон Тэмберлейн жана Башкармалыктын Төрагасы Скотт Шей менен бирге 2001-жылы Signature банкын негиздеген. Ошол убактан бери ДеПаоло Президенттин жана Башкы Аткаруучу директордун ролун аткарып келет.

Акыркы 22 жылдын ичинде ДеПаоло Нью-Йорктун метрополитен аймагында де-ново стартап мекемеси катары түзүлгөндөн бери Signature Банктын дифференциацияланган бирдиктүү банктык моделин иштеп чыгууга жана ишке ашырууга салым кошкон. Өзүнүн кызматында турганда ДеПаоло Банкты эч кандай сатып алууларсыз, таза органикалык жол менен жетүү менен өлкөнүн эң ири 25 банкынын бири болууга алып келген.

Хоуэлл акыркы эки жылдан бери улук аткаруучу вице-президент жана башкы операциялык директор болуп иштеп келет. Ал кол коюу банкына Контролёр катары түзүлгөн учурда кошулган жана андан бери жоопкерчиликти жогорулатуу боюнча бир нече ролдорду аткарган. 2013-жылы, Хоуэлл Корпоративдик жана бизнести өнүктүрүү боюнча Аткаруучу вице-президент болуп дайындалган, бул убакыттын ичинде ал ар кандай улуттук бизнес линияларын ийгиликтүү ишке киргизип, Signature Bankтын батыш жээгин камтыган изин кеңейткен. Буга чейин ал аткаруучу вице-президент жана башкы каржы директору кызматтарын аркалаган. 2022-жылы Хауэлл Темберлейндин ордуна директорлор кеңешинин мүчөсү болгон.

«Сиз Signature Bankтын жетекчилигиндеги 22 жылдык карьерасында Джо эч бир банктын башкы директорунда жетпеген нерсеге жетишти деп ойлойм. Ал активдери 50 миллион доллардан ашкан мекемеден 100 миллиард доллардан ашкан мекемеге чейин Signature банкынын өсүшүн башкарган. Кол коюу банкы, анын негизделген учурда, 7,900 тегерегинде бир жерде орун алганth депозиттерге негизделген АКШда жайгашкан ири коммерциялык банк. Ошондон бери ал бүгүнкү күндө депозиттер боюнча рейтингде АКШдагы эң ири 25 коммерциялык банкка айланды. Мен Джо менен жыл бою ар бир иш күнү иштедим жана ал күн сайын өзүнүн эбегейсиз энергиясын, акыл-эстүүлүгүн жана негизделген этикалык лидерлигин көтөрөт. Бул көрүнүктүү сапаттар анын бардык кесиптештерине, анын ичинде мага да эң сонун белек. Анын энергиясы жугуштуу деп айтсак, ар бир жолугушууда анын кыраакылыгы баарыбызга үлгү болуп, андан үйрөнгөнбүз. Джо өткөөл мезгилдин башталышы менен Банк жакшы позицияда жана ишенимдүү колдордо бойдон калууда, анткени биз анын ондогон жылдар бою болгон кумарынан, багытынан жана жетекчилигинен пайда алабыз», - деп түшүндүрдү Шей.

Шей андан ары мындай деп белгиледи: «Акыркы бир нече жыл бою Башкармалык бул өткөөлдү жетектөө менен терең алектенип, аны мүмкүн болушунча кемчиликсиз кылуу үчүн иштеп жатат.

«Мен Эрик каржы директору болгондон бери аны менен тыгыз иштешүү бактысына ээ болдум. Мен анын Банктын ичиндеги ар бир жогорулаган ролун күчтүү ишеним, кумар жана ишкердик менен чечкенине күбө болдум. Эрик көп жылдар бою Джо, Джон жана мен менен тыгыз кызматташып, Signature Банкынын ийгилигине тиешелүү баалуу принциптерди ийгиликтүү жайылтып келди. Мен Эрик менен иштешүүнү улантууну жана Signature Bankты күчтөндүрүүнү чыдамсыздык менен күтөм, анткени биз баарыбыз Джонун тажрыйбасынын жана лидерлигинин тереңдигинен ала алабыз», - деп жыйынтыктады Шей.

2015-жылдан бери Signature Bank Башкармасынын мүчөсү болгон АКШнын мурдагы конгрессмени Барни Фрэнк мындай деп кошумчалады: “Джо ДеПаоло CEO болуп турганда Signature Bank Башкармалыгында кызмат кылуу абдан жакшы тажрыйба болду. Джо финансылык тажрыйбасын мыкты башкаруу көндүмдөрү менен айкалыштырган жана Банктын кардарлары, кесиптештери жана мен Конгресстеги ишимди алдыга жылдыруу үчүн түздөн-түз жана үзгүлтүксүз катыша турган кеңири коомчулук менен болгон мамилесинде калыстыкка болгон бекем ишенимин айкалыштырган. Ондогон жылдар бою көп талап кылынган жумуштан кийин профессионалдык ишмердүүлүгүмдүн деңгээлин төмөндөтүүнү бир нече жыл мурун чечкендиктен, мен Джонун Банктын иштеринде анча күчтүү эмес ролду алуу чечимин толук түшүнөм. Мен Джонун Башкармалыктын ишиндеги маанилүү ролду сактап калууга макулдугу менен, ошондой эле анын дайындалган мураскери Эрик Хоуэллге болгон жогорку урмат-сыйымдын негизинде Signature Bank мындан ары да өнүгө берет деп ишенем.

«Мен өзүмдүн өткөөлүмдү ойлонуштурдум жана Банк менен иштөөнү уланттым. Ушул максатта, мен акыркы 20+ жыл ичинде менин чөйрөмдөгү башка адамдарга караганда Эрик менен көбүрөөк убакыт өткөрдүм. Өткөөл жылдардан бери жасалып жаткандыктан, банктын келечеги Эриктин ишенимдүү колунда болгондуктан, ал ийгиликтүү болот деп ишенем. Скотт жана Жон менен болгон мамилеме келсек, мен эки жакшы өнөктөш боло алмак эмесмин, алар бир нече жылдар бою жакшы дос болуп калышты. Биз ар дайым бул динамикалуу мекеменин тең негиздөөчүлөрү болобуз. Каныбыз, терибиз жана көз жашыбыз биригип, Signature Банкты бүгүнкүдөй абалга жеткирди жана биз жетишкендиктерибиз менен сыймыктанабыз. Бул мен үчүн ачуу-таттуу мезгил болсо да, мен Signature Банктын келечектеги жетекчилиги жана багыты жөнүндө толкунданып жатам "деди ДеПаоло.

Кол коюу банкы жөнүндө

Кол коюу банкы, FDIC мүчөсү, Нью-Йоркто жайгашкан, толук тейлөөчү коммерциялык банк 40 жеке кардарлар кеңсеси Нью-Йорктун бардык аймагында, ошондой эле Коннектикут, Калифорния, Невада жана Түндүк Каролинада. Бирдиктүү байланыш ыкмасы аркылуу Банктын жеке кардар банктык топтору биринчи кезекте жеке менчик ишканалардын, алардын ээлеринин жана улук менеджерлеринин муктаждыктарын канааттандырат.

Банктын эки туунду компаниясы бар: Signature Financial, LLC, жабдууларды каржылоону жана лизингди камсыз кылат; жана, Signature Securities Group Corporation, лицензиясы бар брокер-дилер, инвестициялык кеңешчи жана FINRA/SIPC мүчөсү, инвестиция, брокердик, активдерди башкаруу жана камсыздандыруу өнүмдөрү менен кызматтарын сунуштайт. Signature Bank блокчейнге негизделген санариптик төлөмдөр платформасын ишке киргизген биринчи FDIC тарабынан камсыздандырылган банк болгон. Signet™ коммерциялык кардарларга АКШ долларында реалдуу убакыт режиминде төлөмдөрдү жүргүзүүгө мүмкүндүк берет, 24/7/365 жана ошондой эле NYS Каржылык Кызматтар департаменти тарабынан колдонууга бекитилген биринчи блокчейнге негизделген чечим болгон.

2001-жылдын май айында ишин баштагандан бери, Signature Bank 110.36-жылдын 88.59-декабрына карата 31 миллиард доллар активдери жана 2022 миллиард доллар депозиттери жөнүндө билдирди. Signature Bank жайгаштырылган 19th on S&P Global's 2021-жылдын акырына карата депозиттердин негизинде АКШдагы ири банктардын тизмеси.

Көбүрөөк маалымат алуу үчүн, төмөнкү дарекке https://www.signatureny.com.

Бул пресс-релиз жана биздин өкүлдөр тарабынан маал-маалы менен жасалган оозеки билдирүүлөр 1995-жылдагы Жеке баалуу кагаздар боюнча соттук реформалар боюнча мыйзамдын маанисинде "келечектеги билдирүүлөрдү" камтыйт. Сиз бул билдирүүлөргө ашыкча ишенбешиңиз керек, анткени алар биздин операцияларыбызга жана бизнес чөйрөбүзгө байланыштуу көптөгөн тобокелдиктерге жана белгисиздиктерге дуушар болушат, алардын бардыгын алдын ала айтуу кыйын жана биздин көзөмөлүбүздөн тышкары болушу мүмкүн. Келечектеги билдирүүлөр башкаруунун өтүшүнө, келечектеги натыйжаларга, пайыздык чендерге жана пайыздык чөйрөгө, кредиттердин жана депозиттердин өсүшүнө, кредиттин натыйжалуулугуна, операцияларга, жаңы жеке кардарлардын командаларын жалдоолорго, жаңы кеңселерди ачууга, бизнес стратегиясына жана таасирлерге байланыштуу маалыматты камтыйт. Жогоруда айтылгандардын ар бири боюнча жана жалпысынан биздин бизнес боюнча COVID-19 пандемиясынын. Алдыга багытталган билдирүүлөр көбүнчө “мүмкүн”, “ишенем”, “күтөм”, “күтөм”, “күтөм”, “мүмкүн”, “потенциал”, “мүмкүнчүлүк”, “мүмкүн”, “долбоор”, “издөө”, “ максат, "максат", "керек", "болот", "болот", "план", "баалоо" же башка ушул сыяктуу сөздөр. Келечектеги билдирүүлөр дагы эле өнүгүп келе жаткан прогрессти өлчөө стандарттарына, ички контролдукка жана өнүгүп жаткан процесстерге негизделиши мүмкүн болгон туруктуу өнүгүү прогрессибизге, пландарыбызга жана максаттарыбызга (анын ичинде климаттын өзгөрүшүнө жана айлана-чөйрөгө байланыштуу маселелерге жана ачылыштарга) кайрылышы мүмкүн. , жана келечекте өзгөрүшү мүмкүн болгон божомолдор. Келечекке багытталган билдирүүлөрдү карап жатканыңызда, бул билдирүүлөр иштин же натыйжалардын кепилдиктери эмес экенин түшүнүшүңүз керек. Алар тобокелдиктерди, белгисиздиктерди жана божомолдорду камтыйт, алар иш жүзүндөгү натыйжалардын келечекке багытталган билдирүүлөрдөгүдөн олуттуу айырмаланышына алып келиши мүмкүн жана бизге бардыгы белгилүү эмес же биздин көзөмөлүбүздө болбогон көптөгөн мүмкүн болуучу окуялардын же факторлордун натыйжасында өзгөрүшү мүмкүн. Бул факторлор төмөнкүлөрдү камтыйт, бирок алар менен чектелбестен: (i) үстөмдүк кылган экономикалык шарттар; (ii) пайыздык чендердин, кредитке суроо-талаптын, кыймылсыз мүлктүн баалуулуктарынын жана атаандаштыктын өзгөрүшү, алардын кайсынысы болбосун биздин бизнестин баштапкы деңгээлине жана сатуудан түшкөн пайдага, ошондой эле биздин финансылык натыйжаларыбыздын башка аспектилерине, анын ичинде пайыздарды төлөөдөн түшкөн кирешеге олуттуу таасир этет. активдер; (iii) биз тарабынан берилген кредиттер боюнча, портфелде сакталган же бүтүндөй экинчилик рыноктордо сатылган кредиттер боюнча төлөнбөй калуулардын, жоготуулардын жана мөөнөтүнөн мурда төлөөлөрдүн деңгээли, алар эсептен чыгаруу деңгээлине жана кредиттик жоготуулардын талап кылынуучу резервинин деңгээлине олуттуу таасир этиши мүмкүн; (iv) АКШнын акча-кредит жана фискалдык саясатындагы өзгөрүүлөр Өкмөт, анын ичинде АКШнын саясаты Казыналык жана Федералдык резервдик системанын башкаруучулар кеңеши; (v) банктык жана башка финансылык кызматтарды жөнгө салуучу чөйрөдөгү өзгөрүүлөр; (vi) биздин операцияларыбыздын үзгүлтүксүздүгүн, бүтүндүгүн, коопсуздугун жана коопсуздугун сактоо жөндөмдүүлүгүбүз жана (vii) квалификациялуу персонал жана керектүү кеңсе жерлери үчүн атаандаштык. Бул факторлордун бардыгы биздин ишибиздин бардык аспектилерине, финансылык кызмат көрсөтүүлөр индустриясына жана бүтүндөй экономикага таасирин тийгизген COVID-19 пандемиясынын жана Украинадагы жаңжалдын контекстинде кошумча белгисиздикке дуушар болушат. Кошумча тобокелдиктер FDICке берилген чейректик жана жылдык отчетторубузда сүрөттөлөт. Бул келечекке багытталган билдирүүлөр акылга сыярлык божомолдорго, ишенимдерге жана күтүүлөргө негизделген деп эсептесек да, эгер кандайдыр бир өзгөрүү болуп кетсе же биздин ишенимдерибиз, божомолдорубуз жана күтүүлөрүбүз туура эмес болсо, биздин бизнесибиз, финансылык абалыбыз, ликвиддүүлүк же операциялардын натыйжалары айтылгандардан олуттуу түрдө айырмаланышы мүмкүн. биздин келечекке багытталган билдируулерубузде. Кол коюу банкы тарабынан жасалган ар кандай келечекке багытталган билдирүүлөр алар жасалган датага карата гана айтыларын эстен чыгарбаңыз. Жаңы тобокелдиктер жана белгисиздиктер мезгил-мезгили менен келип чыгат жана биз бул окуяларды же алар Банкка кандай таасир этишин алдын ала айта албайбыз.

Байланыш

Инвестор менен байланышуу:

Брайан Вайремски, улук вице-президент жана Инвесторлор менен байланыштар жана корпоративдик өнүктүрүү боюнча директор

646-822-1479, [электрондук почта корголгон]
Байланыш маалыматы:
Сюзан Туркелл Льюис, 646-822-1825, [электрондук почта корголгон]

Булак: https://thenewscrypto.com/signature-bank-announces-leadership-transition-plans/