Амазонка технологиялык кыскартуулардын чабуулунда кезекте турат

Негизги takeaways

  • Amazon ушул аптадан тарта 10,000 XNUMXге жакын кызматкерин жумуштан кетирүүнү пландаштырууда
  • Интернет-чекене гиганты өсүп келе жаткан технологиялык фирмалардын чынжырында дагы бири болуп саналат, чыгымдарды чектөө үчүн баш санын кыскартат
  • CEOнун негиздөөчүсү Джефф Безос рецессия жөнүндө эскертүүдөн бир күн мурун эскертүү берип, каршы шамал болуп жатканын билдирген.

Дүйшөмбү күнү, New York TimesNYT
Amazon кызматкерлердин санын 10,000 XNUMXге чейин кыскартууну көздөп жатканын билдирди. Кыскартуулардын көбү түзмөктөр, чекене соода жана адам ресурстары сыяктуу бөлүмдөрдө болот.

Азырынча кыскартуунун мүнөзү жана масштабы "суюк" бойдон калууда, анткени өзгөртүүлөр жеке командалар тарабынан ишке ашырылат. Бирок эгер компания 10,000 XNUMX кызматкерди кетирсе, бул компаниянын тарыхындагы эң чоң кыскарууну билдирет.

Amazon азырынча жумуштан бошотуу боюнча эч кандай корпоративдик коммюнике же көрсөтмө бере элек. Бирок, ал Wall Street Journalга буга чейин катаал шарттарды башынан өткөргөнүн жана дагы ушундай кылууга даяр экенин айтты.

Amazon жумуштан бошотот: 10,000 кесүү блогунда

Акыркы жумаларда Amazon башкалардын арасында өзүнүн жарнамалык жана операциялык бөлүмдөрүндө жалдоочу ролдорду аткарган подрядчыларды жумуштан кетирди. Бир нече болочок кызматкерлер ошондой эле маектерин же жумуш сунуштарын "утурулуп жаткан реструктуризациядан" улам жокко чыгарганын көрүштү.

Дүйшөмбү күнкү NYT макаласынан кийин, Amazon шейшемби күнү жумуштан бошотулгандай көрүндү. Жабыркаган жумушчулардын LinkedIn посттору компаниянын корпоративдик жана технологиялык жумушчу күчтөрү биринчи кезекте иштен бошотуларын көрсөттү.

Amazon'дун түзмөктөр бөлүмү, анын ичинде Alexa, Echo жана Fire TV жана башкалар - көптөн бери кыскартуу коркунучу бар деп эсептелген. Амазондун көптөгөн түзмөктөрү популярдуу болсо да (Alexa иштетилген түзмөктөрдүн жалпы сатуусу жүздөгөн миллиондорду түзөт), компания бул кирешенин маржалары аз экенин билдирди. The Times отчетунда Echo продуктылары 5-жылы 2018 миллиард долларга кан кеткенин болжолдойт.

Көрсөткүчтөр ошондой эле Амазондун чекене бизнеси, анын ичинде анын онлайн жана физикалык операциялары пандемиядан кийин күчөп кеткендигин көрсөтүп турат. Компенсациялоо үчүн, Amazon кеңейтүү пландарын жокко чыгарды же тындырды.

Cowen & Company аналитиги Джон Блэкледж Amazonдун негизги бизнеси 2022-жылы миллиарддаган акчасын жоготту деп эсептейт. (Негизги бизнес бул жерде жарнамаларды жана булуттагы эсептөөлөрдү кошпогон операцияларды билдирет.) Ал Amazon'дун кескин өсүшү жана каржылык кан агуусу "туруктуу эмес" экенин белгиледи.

Өткөн айда Amazon'дун каржы башчысы Брайан Олсавски керектөөчү чыгымдардын алсыздыгынын белгилерин көргөнүн мойнуна алды. "Биз адамдардын капчыгына ар кандай факторлор таасир этээрине реалдуу ишенебиз" деди ал. "Биз жайыраак өсүш мезгилине даярдануудабыз." Амазонка чыгаша тенденциялары мындан ары кайда болорун билбесе да, компания "ар кандай натыйжаларга даяр" бойдон калууда.

Пандемиядан түшкөн пайда белди бекемдөөгө алып келет

Амазонканын жумуштан бошотулушу анын пандемиялык кирешесинин өсүшүнүн жана экспансия потенциалынын төмөндөшүнүн туу чокусу.

Пандемия учурунда Amazon өзүнүн эң кирешелүү кварталдарын көрдү, анткени үйдөн иштөө жана инфекция коркунучу кардарларды онлайн соодага жана булуттагы эсептөө чечимдерине түрттү. Компания кеңейтүү жана R&D үчүн каржылоону көбөйттү.

Суроо-талапты канааттандыруу үчүн жетиштүү кампа жумушчуларын табуу үчүн күрөшүп жатканына карабастан, сатуучу дагы эле дүйнөлүк жумушчу күчүн 800,000ден 1.6 миллионго чейин көбөйттү. Amazon да акчалай компенсациянын чегин эки эсеге жогорулатты технология кызматкерлери үчүн 2022-жылдын башында "өзгөчө атаандаштык эмгек рыногунун" шартында.

Бирок онлайн гиганттын ийгилиги көпкө созулбайт.

2022-жылдын башында компания жыйырма жылдагы эң жай өсүш темпин көрдү. Асмандагы инфляция, көтөрүлгөн пайыздык чендер жана ачылып жаткан дүйнө керектөөчү жана бизнес долларларын башка багыттарга тартты. Интернеттеги чыгашалар дагы эле күчтүү болсо да, дефляйга баштады. Экспансияга, эмгекке жана илимий-изилдөө иштерине ашыкча ашыкча инвестициялар пайданы азайтты - Amazon үчүн эле эмес, технологиялык компаниялар үчүн.

Бул факторлор биригип, өткөн жылы негиздөөчүсү Джефф Безостен бийликти алган Amazon компаниясынын башкы директору Энди Джассиге чыгымдарды кескин кыскартууга түрткөн болушу мүмкүн. Amazon булут эсептөөлөрүнүн мурунку жетекчиси кампаны кеңейтүүнү, Amazon Care, Scout жеткирүү роботун жана Fabric.comду жайлады же жапты.

Бирок, ушул убакка чейин Amazon массалык жумуштан качууга жетишти. Стратегиялардын бири кызматкерлерди жабык долбоорлордон жаңы бөлүмдөргө которуу болгон. Апрель жана сентябрь айларында компаниянын жумушчуларынын саны 80,000 XNUMXге жакын кыскарган.

Күзүндө Amazon ошондой эле негизги чекене бизнесиндеги ролдорду аткарууну токтотуп, азыраак убакытта жалдоону токтотту. Бул жетишсиз болгондо, ал кеминде бир нече ай бою компанияны жалдоону токтотту.

Бирок бул кадамдар кан агууну токтотуу үчүн жетишсиз болуп калды окшойт. 10,000 кызматкерди кыскартуу - бул компаниялардын жеңил чечими эмес, айрыкча бош эмес майрам мезгилинин алдында эмес. (Бирок Amazon дагы эле алып келүүнү пландап жатат 150,000 кызматкерлери майрамдык соода муктаждыктарын камсыз кылуу.)

Амазонка жумуштан бошотулган учурда, Джефф Безос рецессия жөнүндө эскертүү берет

Джефф Безос Амазонканын аткаруучу төрагасы бойдон калгандыктан, ал Amazon компаниясынын көңүл чордонунан бир топ артка чегинди. Ал эми компания үчүн сүйлөбөсө да, анын сөздөрү бизнес дүйнөсүндө дагы деле салмактуу.

Мына ошондуктан, качан а CNN эксклюзивдүү маеги жекшемби күнү жарыкка чыкты, эл укту.

Башка темалардын арасында Джефф Безос керектөөчүлөргө жана чакан бизнеске жаңы рецессия эскертүүсүн берди.

"Ыктымалдуулуктар эгер биз азыр рецессияда болбосок, жакын арада рецессияда болушубуз мүмкүн" деди ал. Рецессиянын кесепеттерине каршы туруу үчүн Безос адамдарга "столдон бир аз тобокелчиликке барууну" сунуштайт. Бул стратегия ири сатып алууларды күтүүнү жана ошол эле учурда кирешеңиздин көбүрөөк бөлүгүн үнөмдөөнү камтыйт.

"Жакшылыкка үмүттөн, бирок эң жаманына даярдан" деп кошумчалады ал.

Бул комментарийлер бекемделет өткөн айдагы эскертүү керектөөчүлөр "люктарды ылдыйлатышы" керек мүмкүн болгон рецессияга даярдык.

Безос алдыда оор күндөрдү эскерткен жалгыз адамдан алыс.

Экономисттер, бизнес лидерлери жана ири инвесторлор акыркы айларда өздөрүнүн тынчсызданууларын айтышты. Федералдык резерв жогорку инфляция менен күрөшүү үчүн чендерди канчалык көп көтөрсө, рецессия ошончолук көбүрөөк болот.

Ал эми Безос мындан ары Амазондун күнүмдүк ишин башкарбай турганына карабастан, Амазондун чыгымдарын кыскартуу, жумушка алууну токтотуу жана жаңы жумуштан бошотуулар кандайдыр бир көрсөткүч болсо, Джасси акылдуу окшойт.

Амазонка жумуштан бошотууда жалгыз эмес

Бир компаниядан 10,000 XNUMX адамды жумуштан кетирүү анчалык деле чоң жетишкендик эмес. Бирок, Amazon жумуштан бошотулду бул эң чоңу да эмес ай.

Акыркы аптада, Facebook ата-энеси Мета билдирди ал 11,000 кызматкерди таңгактап жиберет, бул Amazon жарыясынан алдын ала ашып түштү.

Илон Маск Твиттердин жарымына жакынын көрсөттүTWTR
компанияны расмий түрдө кабыл алгандан кийин жумушчу күчү.

Ал эми Salesforce, Shopify, Snap жана Stripe сыяктуу ири технологиялык оюнчулар 2022-жыл бою олуттуу жумуштан бошоторун жарыялашты. Бул тенденция атүгүл каржы тармагына да кирип кетти, анткени ири банктар инвестициялык суроо-талаптын басаңдашы менен кызматкерлердин санын кайра карап чыга башташты.

Кызматтан бошотуунун темпи жана өлчөмү кооптуу сезилсе да, кээ бир экономисттер жумуштан бошотуу экономикалык кыйроого барабар деген түшүнүктөн баш тартышты.

Голдман Сакстын башкы экономисти Ян Хатциус шейшемби күнү кардар нотасында "Техникалык жумуштан бошотуулар келе жаткан рецессиянын белгиси эмес" деп ачык жазган. (Сиз мындан да ачык айта албайсыз.)

Анын ишеними технологиялык индустрия чындыгында жумушчу күчүнүн бир аз гана бөлүгүн түзгөндүгүнөн жана технологиялык ачылыштар азыр да пандемияга чейинки деңгээлден жогору бойдон калууда.

Башкалар "өсүш-рецессия” 2023-жылга болжолу, эгерде ал ишке ашса, эмгек рыногун бир аз гана өзгөртө алат. Жана ал тургай а салыштырмалуу катаал божомол Америка банкы тарабынанЖЕК
АКШдагы жумушсуздук потенциалдуу рецессияда 6.5% га жеткенин көрсөтөт - биз акыркы рецессиялар менен байланыштырган эки орундуу жумушсуздуктан алда канча төмөн.

Технологиялык кыскартуулар сизди тынчсыздандырбасын

Рецессия жем болобу, жокпу, бул айда биз көргөн массалык жумуштан бошотуулар жөнүндө тынчсыздануудан качуу кыйын. Бирок акыркы эки жылдагы чоң өсүштү эске алганда, анын болуп жатканы таң калыштуу эмес.

Эгер бир нерсе болсо, биржа макул. Технологиялык оор Nasdaq Composite январдан бери 28% төмөндөп, бука базарынын аймагында терең тамыр жайган бойдон калууда. Amazon акциялары жыл ичинде дээрлик 42% га төмөндөдү. Кеңири баалуу кагаздар рыногун билдирген S&P 500 да ушул жайда кескин төмөндөп кеткенден кийин 16% га төмөндөдү.

Таң калыштуусу, бул масштабдуу төмөндөө бардык тармактагы инвесторлордун өсүш үчүн инвестициялоо үчүн жер табуу үчүн күрөшүп жатканын көрдү - кандайдыр өсүш – быйыл.

Бактыга жараша, биз жооп бар деп ойлойбуз.

Ашыкча толкундануудан мурун: Жок, Q.ai өсүшкө кепилдик бере албайт. Эч кимдин колунан келбейт. Q.ai үстөлгө алып келген нерсе - биздин AI узак мөөнөттүү кирешелерди алуу үчүн иштелип чыккан Инвестициялык топтомдордун тобун башкаруу үчүн талыкпай иштешинин кепилдиги.

Эгерде Big Tech компаниясынын чоң өсүшү жана укмуштуудай коррекциясы далилденген нерсе болсо, анда бул кыска мөөнөттүү жарылуулар менен бюсттерге караганда, узак мөөнөттүү потенциалды модерациялоо көбүнчө эң жакшы стратегия болуп саналат.

Демек, эгер сиз инфляциядан хеджирлөөнү кааласаңыз же кийинки потенциалдуу Амазонкага инвестиция салгыңыз келсе, биз сизди камтып алдык. Тандоолоруңузду толуктаңыз Портфолиону коргоо, жана сизде рыноктордо өтүүгө даяр болгон өйдө-ылдый өзгөрүлмөлүүлүк менен төмөндөө потенциалынын күчтүү аралашмасы бар.

Бүгүн Q.ai жүктөп алыңыз AI менен иштеген инвестициялык стратегияларга жетүү үчүн.

Булак: https://www.forbes.com/sites/qai/2022/11/16/amazon-is-next-in-the-onslaught-of-tech-layoffs/