Жаңы CIO Cisco гибриддик иш үчүн үлгү болуусун каалайт

Коннектикутта жайгашкан Превин мырза сентябрда Ciscoнун CIO болуп дайындалган. кийинки 

Жаклин Гичелаар,

ал азыр компаниянын Азия-Тынч океан, Япония жана Чоң Кытай чөлкөмү үчүн кардар тажрыйбасы функциясын жетектейт. Превин мырза Cisco компаниясына 2021-жылы International Business Machines Corp. компаниясынын башкы санариптик офицери катары кошулган, ал жерде CIO болгон.

Жаңы ролуна бир нече ай өткөндөн кийин Превин мырза анын максаттарынын бири Сан-Хоседе, Калифорнияда жайгашкан компанияны ийкемдүү жумуш орундарынын үлгүсүнө айландыруу экенин айтты, анткени кеңсеге көбүрөөк кызматкерлер кайтып келет.

"Менде Cisco компаниясынын башкы директору болуу жана биздин бүт каталогубузду жана архитектура жана технология портфолиобузду карап чыгуу жана:" Муну чечүү үчүн чындап эле кандай бөлүктөр талап кылынат?" Превин мырза гибриддик иштөөгө мүмкүнчүлүк берүү жөнүндө айтты. "Мындай укукка ээ болгон компаниялар жеңет."

Превин мырза программалык камсыздоону иштеп чыгуу, инфраструктура, тармактык жана киберкоопсуздук боюнча көбүрөөк долбоорлорду чече алышы үчүн командаларды ийкемдүү кылуу үчүн ички процесстерди андан ары автоматташтырууга жана IT-технологиясын тактоо ниетин билдирди.

"Сиз 30 жылдык эски тиркемени колдоп жатсаңыз да, бул колдонмодо сиз булуттан курган жапжаңы мобилдик тиркеме сыяктуу эле инновациялар үчүн мейкиндик бар" деди ал.

Cisco компаниясынын башкы операциялык директору Марияга баш ийген Превин мырза Мартинес болжол менен 9,200 адамдан турган команданы кызматкерлерди IT-колдоо, негизги каржы жана камсыздоо тутумдары, сатуу жана маркетинг куралдары, өндүрүш, маалымат борбору жана коопсуздук инфраструктурасы сыяктуу функцияларда көзөмөлдөйт.

An

IBM

он жылдан ашык ардагер, Превин мырза 2017-жылы ошол компаниянын CIO болуп дайындалган. IBMде ал артыкчылыктуу дизайн ой жүгүртүү жана колдонуучу тажрыйбасы кызматкерлерди тартуу жана кармап калуу аракетинде. Превин мырзанын 12,000 XNUMXден ашык адамдан турган IT бөлүмүн жетектеген мурунку тажрыйбасы аны Cisco компаниясына даярдаган, ал дагы ошол эле кызматкерге багытталган ой жүгүртүү гибриддик иш менен күрөшүүдө.

Гибриддик ишти иштетүү CIO үчүн артыкчылыктуу болушу керек, анткени ал кыскарта алат кызматкерлердин өндүрүмдүүлүгүн жогорулатуу менен бирге кеңсе чыгымдары, деди

Бобби Кэмерон,

боюнча башкы аналитик

Forrester изилдөө Inc.

"Гибриддик иш чөйрөсүнүн артыкчылыктары жолугушуулар жана жигердүү кызматташуу үчүн санариптик инструмент болуп калууда", - деди Кэмерон мырза. "Алар жалпы маалыматты, конкреттүү көйгөйлөр боюнча чогуу иштөө жөндөмүн бириктириши керек жана гибриддик жумушчуларга кардарлар жана өнөктөштөр менен ушундай эле жол менен иштешүүгө жардам бериши керек."

Cisco өткөн аптада 29-октябрда аяктаган чейрек үчүн күтүлгөндөн күчтүүрөөк киреше жана жеткирүү чынжырындагы кыйынчылыктар басаңдаганда болжол менен 13.6 миллиард доллар киреше тапканын билдирди. Компания ошондой эле реструктуризациялоо планын жарыялады, бул анын кызматкерлеринин болжол менен 5% таасирин тийгизиши мүмкүн учурдагы чейрегинде жана гибриддик иш стратегиясына шайкеш келтирүү үчүн кыймылсыз мүлк портфелин кыскартууну камтыйт. Басма сөз катчынын айтымында, компания каржы жылынын аягында, 29-жылдын 2023-июлунда, жыл башталгандагыдай кызматкерлердин саны болжол менен бирдей болот деп күтүүдө.

Превин мырза анын командасына реструктуризация таасир этеби же жокпу айтуудан баш тартты, бирок анын тобу дагы эле жумушка алууда деп билдирди.

Белле Линге жазыңыз [электрондук почта корголгон]