JCPenney күчтүү жаңы кадрларды кошот

JCPenneyде көп нерсе болуп жатат
JCP
бул кызыктуу жана адамдар компаниянын жаңы өсүү потенциалы бар экенине ишенерин көрсөтүп турат. Өткөн жылдын ноябрында Марк Розен Леви Страуста иштегенден кийин компаниянын башкы аткаруучу директору болуп дайындалган.
Леби
Леви Стросс Американын аткаруучу вице-президенти жана президенти катары. Ал буга чейин JCPenneyге жаңы таланттарды жана жаңы толкунданууларды алып келүү жөндөмүн көрсөткөн.

·      Шарми Бала башкы маалымат кызматкери (CIO) болуп дайындалды. Ал маалыматтык технологияларды (IT) уюштуруу жана компаниянын дүкөндөрүн, операциялык борборлорун жана жеткирүү чынжырын жана корпоративдик функцияларды камсыз кылган глобалдык технология системалары үчүн жооптуу болот. Бала JCPenneyдин физикалык активдерин анын өнүгүп жаткан санариптик изи менен бириктирүү үчүн чечимдерди иштеп чыгууну жетектейт.

Шармиле Гаптан JCPenneyге кошулат
GPS
Inc., анда ал 2018-жылдан бери жетектөөчү кызматтарды аркалаган жана акыркы убакта продукт инженериясынын башчысы болуп иштеген. Гапка чейин ал Уолмартта 20 жыл иштеген
WMT
бир катар технологиялык жана аткаруучу ролдордо. Ал Индиядагы BITS Пиланиден инженердик технология боюнча магистр даражасын алган.

·      Кэти Маллен JCPenneyдин санариптик жана трансформация боюнча башкы адиси (CDO) болуп дайындалды. Муллен JCPenny.com, анын ичинде электрондук соода бизнесинин өсүшүнө алып келет. JCPenney керектөөчүлөрдүн тажрыйбасын кайра элестетүүнү пландаштырууда - кайда жана кантип сатып алуу керек. Муллен ошондой эле JCPenneyдин трансформация күн тартибине ылайык ишкананын стратегиясын жүргүзүү үчүн жооптуу болот.

Кэти жакында Нейман Маркус Групп менен үч жылды трансформация боюнча башкы адис, анан санариптик офицер катары өткөрдү. Буга чейин ал Boston Consulting Group компаниясынын өнөктөшү жана башкаруучу директору болгон. Маллен Принстон университетинде бакалавр даражасына жана Пенсильвания университетинин Уортон мектебинде бизнести башкаруу магистрине ээ.

Дайындоолор CEO Марк Розен JCPenneyдин максаттуу кардарын тейлөө жөндөмүн жогорулатуу үчүн тажрыйбалуу таланттарды тарта аларын көрсөтүп турат. Компаниянын 650дөн ашык дүкөнү бар жана кийим-кече, үй, зергерчилик жана сулуулук товарларына көңүл бурган 50,000 XNUMXден ашуун кесиптештери бар. Анда улуттук бренддердин кеңири ассортименти, ошондой эле белгилүү жеке энбелгилери бар.

Компания ошондой эле эки ири соода демилгелерин жарыялады.

·      Sports Illustrated. Компания 'Sports Illustrated for JCPenney' программасын ишке киргизди, анда аялдар, эркектер жана балдар үчүн гана JCPenney үчүн иштелип чыккан жашоо стилиндеги кийимдер чагылдырылат. Биринчи коллекция 6,2022-жылдын 4-январында дүкөндөрдө болгон жана ар тараптуу активдүү кийимдердин ассортиментин сунуштайт. Ал стрейч токулган кездемелерди, центурион тешиктүү торлорду, жумшартылган акваланг жүндөрүн, пахталарды жана башкаларды камтыйт. Аялдар үчүн ал кичинеден чоңго чейин өлчөмдөрдө болот, ал эми эркектердин өлчөмдөрүнө узун бойлуу да кирет. Балдардын размери 30-4, кыздар 16-XNUMX. Бул Sports Illustrated коллекциясы жыл бою жеткиликтүү болот.

·      Forever 21. Эркектер, аялдар жана балдар үчүн жаңы жашоо коллекциясы (мурдагы сатуучунун брендин тирилткен) 6-январда кеңири Sports Illustrated for JCPenney демилгесинин бир бөлүгү катары тааныштырылды. JCPenney дүкөнүнүн бардык дүкөндөрүндө аялдар менен эркектер бар, ал эми Forever 21 плюс өлчөмдөрү 300гө жакын дүкөндө гана болот.

Марк Розен менен Мишель Влазлонун EVP компаниясынын товардык демилгелери таасирдүү жана компаниянын тезирээк өзгөрүшүн күтсө болот. Шарми Бала жана Кэти Муллен башында турган күчтүү оперативдүү команда JCPenneyдеги өнүгүү жөнүндө жакшы сүйлөйт.

Постскрипт: Кээ бир бренддер эшигин жапканда жок болуп кетишет. Forever 21 күчтүү, ишенимдүү кардарына ээ болду жана JCPenneyде жаңысы пайда болду. Бул абдан ийгиликтүү болот жана дүкөндөргө жаңы, жаш кардарларды алып келет. Мен 119 жылдык тарыхы бар компаниянын бурулушунун алгачкы кадамдарын көрүп жатабыз деп ойлойм.