Канаданын Пенсиялык Планы (CPP) жана АКШнын Социалдык камсыздоосу: Кандай айырма бар?

Канаданын Пенсиялык планы (CPP) АКШнын социалдык камсыздоосуна каршы: Обзор

Канаданын Пенсиялык Планы (CPP) жана АКШнын Социалдык камсыздоо системасы карылык боюнча милдеттүү пенсиялык системалар менен камсыз кылынат. Экөө тең пенсияга, майыптыкка жана баккан адамына жөлөк пул беришет. Бирок сиз төлөгөн сумма жана сиз алган пайда экөөнүн ортосунда айырмаланат.

Канада пенсия планы

The Канаданын пенсиялык планы (CPP) Канадалык пенсиялык киреше системасынын үч баскычынын бири болуп саналат. Ал 1966-жылы пенсияга, багуучусуна жана майыптыгы боюнча жөлөкпулдарды берүү максатында түзүлгөн. Квебектен тышкары Канадада иштегендердин дээрлик бардыгы КППга өз салымын кошот. Квебектин өзүнчө пенсиялык планы (QPP) анын тургундарына ушундай жеңилдиктерди берет

Жалпысынан алганда, сиз CPPге (же Квебекте иштесеңиз, QPPге) салым кошушуңуз керек, эгерде:

• Жашыңыз 18ден ашты
• 2022-жылга карата сиз жылына 3,500 канадалык доллардан ашык акча табышыңыз керек

Эгерде сизде жумуш берүүчү болсо, анда талап кылынган салымдын жарымын сиз төлөйсүз, калганын жумуш берүүчүңүз төлөйт. Эгер сиз өз алдынча иштеген болсоңуз, анда сиз бардык салымды төлөйсүз. Кирешеңиздин негизинде салым кошосуз. 2022-жылга салымдын ставкасы 11.4 CA$ жана 3,500 CA долларынын ортосунда тапкан сумманын 64,900% түзөт.

Бул чектөө менен, 2022-жылга карата иш берүүчүлөр жана кызматкерлер үчүн максималдуу салым 3,499.80 CA долларды түзөт. Эгер сиз өз алдынча иш менен камсыз болсоңуз, анда бул CA$6,999.60.

Салымдар CPP Инвестициялык Кеңеши башкарган фондго түшөт, ал активдерди "жоготуу коркунучу жок кирешени көбөйтүү үчүн" инвестициялайт.

Канаданын Пенсиялык планынын артыкчылыктары

АКШнын Социалдык камсыздоо системасына окшош Канада пенсиялык планы камсыз кылат пайданын бир нече түрлөрү:

• Пенсия пенсиясы. Сиз 65 жаштан баштап толук CPP пенсиялык жөлөкпулдарды баштасаңыз болот. Сиз 60 жаштан баштап биротоло кыскартылган сумманы ала аласыз же 70 жаштан кийин туруктуу өсүү менен ала аласыз.
• Пенсияга чыккандан кийинки жөлөкпул. Эгерде сиз 70 жашка чыга элек болсоңуз жана сиз CPP пенсияңызды алып жатып иштей берсеңиз, анда сиз CPPге салым кошууну уланта аласыз. Бул салымдар сиздин пенсиялык кирешеңизди жогорулатуучу пенсияга чыккандан кийинки жөлөкпулдарга барат.
• Майыптыгы боюнча жөлөкпулдар. Сиз 65 жашка чыга элек болсоңуз жана майыптыгыңыздан улам иштей албасаңыз, майыптык боюнча жөлөкпул ала аласыз.
• Баккан адамынын пенсиясы. Сиздин аман калган жубайыңыз же жалпы мыйзамдуу өнөктөшүңүз сиздин эсепке жараша жөлөкпулдарды чогулта алат.
• Балдардын пайдасы. Эгер сиз каза болуп калсаңыз же катуу майып болуп калсаңыз, сиздин багуудагы балдарыңыз жөлөк пул ала алышат.

Сиздин CPP пайдасы канча салым кошконуңузга жана жөлөкпулдарды алууга жарамдуу болгондо канча убакыттан бери салым кошуп жатканыңызга негизделет. 2022-жылга карата эң жогорку айлык пенсиялык жөлөкпул CA $ 1,253.59. 2022-жылдын июлуна карата жаңы бенефициарлар үчүн орточо сумма (акыркы көрсөткүч) CA $737.88 болгон.

Коомдук коопсуздук

Коомдук коопсуздук 1935-жылы негизделген АКШдагы федералдык жөлөкпулдар программасы. 2022-жылы кызматкерлер жана иш берүүчүлөр биринчи $ 6.2 кирешесинен 147,000% салык төлөшөт. 2023-жылы киреше босогосу 160,200 12.4 долларга чейин көтөрүлөт. Эгер сиз өз алдынча иш менен камсыз болсоңуз, анда сиз 2022% төлөйсүз. 9,114-жылга иш берүүчүлөр жана кызматкерлер үчүн максималдуу салым 6.2 долларды же 147,000 доллардын 2023% түзөт. 9,932.40-жылга карата максималдуу салым 6.2 долларга же 160,200 доллардын 18,228% га чейин жогорулайт. Эгер сиз өз алдынча иштеген болсоңуз, анда бул $2023; 19,864.80-жылы XNUMX XNUMX долларды түзөт.

Көпчүлүк адамдар жашына карабастан, Социалдык камсыздандырууга төлөшү керек; бирок, салык төлөөчүлөрдүн айрым топтору үчүн жеңилдиктер болушу мүмкүн, анын ичинде:

• Квалификациялуу диний топтор
• Резидент эмес келгиндер
• Алар окуган мектепте иштеген студенттер
• Чет элдик мамлекеттик кызматкерлер

Социалдык камсыздандыруу салыктары кирет Карыларды жана тирүү калгандарды камсыздандыруу (OASI) трасттык фонду жана Майыптуулукту камсыздандыруу (МИ) трасттык фонду. Юридикалык жактан бири-биринен айырмаланса да, алар жалпысынан "Социалдык камсыздоо Траст Фонддору" же жалпы тилде жөнөкөй "Социалдык Камсыздоо" деп аталат.

Социалдык камсыздандыруу боюнча бардык эмгек акы салыктары трасттык фонддорго салынат жана Социалдык камсыздандыруунун бардык пайдасы жана административдик чыгымдары алардан төлөнөт. Ишенимдүү каражаттар толугу менен инвестицияланат АКШ казынасынын баалуу кагаздары.

Коомдук коопсуздук пайдалары

CPP сыяктуу эле, коомдук коопсуздук системасы пайданын бир нече түрүн камсыз кылат:

• Пенсия. Толук социалдык камсыздандыруу пенсиялык жөлөкпулдары качан төрөлгөнүңүзгө жараша 66 жаштан 67 жашка чейин башталат. Сиз 62 жаштан баштап биротоло азайтылган сумманы ала аласыз же 70 жашка чейин күтсөңүз, көбөйтүлгөн сумманы ала аласыз.
• Майыптыгы боюнча жөлөкпулдар. Эгерде сиз майыптыгыңыздан улам иштей албасаңыз, майыптык боюнча жөлөкпул ала аласыз. Сиздин үй-бүлө мүчөлөрүңүз дагы жөлөкпулдарга жарамдуу болушу мүмкүн.
• Аман калгандардын пайдасы. Сиздин аман калган жубайыңыз жана жашы жете элек балдарыңыз сиздин каттооңуздун негизинде жөлөкпул алууга укуктуу болушу мүмкүн.

алуу үчүн Социалдык камсыздандыруу, сизде 40 "иш кредити" болушу керек, бул болжол менен 10 жылдык жумушка туура келет. Жөлөк пулуңуз 35 жылдык эң жогорку кирешеңизге негизделет.

2022-жылга карата эң жогорку айлык пенсиялык жөлөкпул:

• Долбоорду берүү үчүн 4,194 жашка чейин күтсөңүз, $70
• $3,240, эгерде сиз 66га тапшырсаңыз
• $3,568, эгерде сиз 67га тапшырсаңыз
• $2,364, эгерде сиз 62га тапшырсаңыз

2023-жылга карата эң жогорку айлык пенсиялык жөлөкпул:

• Долбоорду берүү үчүн 4,555 жашка чейин күтсөңүз, $70
• $3,506, эгерде сиз 66га тапшырсаңыз
• $3,808, эгерде сиз 67га тапшырсаңыз
• $2,572, эгерде сиз 62га тапшырсаңыз

Өзгөчө ойлор

Бюджеттин тартыштыгы көп учурда Социалдык камсыздоонун төлөөгө жөндөмдүүлүгүнө коркунуч келтирген. ылайык 2022-жыл үчүн Федералдык Карылык жана Камсыздандыруу жана Майыптуулукту Камсыздандыруу боюнча Федералдык Фонддордун Камкорчулар Кеңешинин жылдык отчету, “Пенсия жана багуучусунан айрылуу боюнча жөлөкпулдарды төлөгөн Карылыкты жана баккандарды камсыздандыруу (OASI) трасттык фонду 2034-жылга чейин пландалган жөлөкпулдарды өткөн жылга салыштырмалуу бир жылга кечиктирбестен өз убагында төлөй алат. Ошондо фонддун резервдери түгөнүп, салыктын үзгүлтүксүз кирешеси пландаштырылган жөлөкпулдардын 77% төлөөгө жетиштүү болот».

“Майыптуулук боюнча жөлөкпулдарды төлөгөн Майыптуулукту камсыздандыруу (DI) трасттык фонду 75 жылдык болжолдуу мезгил ичинде түгөнбөйт деп болжолдонууда. Салыштыруу үчүн, былтыркы отчетто ал пландуу жөлөкпулдарды 2057-жылга чейин гана төлөй алат деп болжолдонгон».

2021-жылга карата социалдык камсыздандыруунун жалпы жылдык баасы анын жалпы кирешесинен ашат. Бирок коомдук коопсуздук 2034-жылга чейин (пенсионерлерге) толук жөлөкпулдарды төлөп бериши үчүн, трасттык фонддордун резервдери программанын кирешесин толуктайт. Теориялык жактан алганда, бул саясатчыларга каржылоо планын иштеп чыгууга убакыт берет Социалдык камсыздоону бекемдөө үчүн.

Канаданын Пенсиялык планы учурда ушундай маселеге туш келбейт.