AI этикасы жана жакындап келе жаткан бузукулук Нью-Йорктун мыйзамы AI тенденциясына аудит жүргүзүүнү талап кылганда.

Кээде эң жакшы ниет майда-чүйдөсүнө чейин көңүл бурбагандыктан, өкүнүчтүү түрдө бузулат.

Бул даанышмандыктын эң сонун үлгүсү изилдөөгө татыктуу.

Тактап айтканда, келгиле, Нью-Йорк шаарында 1-жылдын 2023-январында күчүнө кире турган Жасалма интеллект (AI) боюнча жаңы мыйзамды кылдат карап көрөлү. Сиз ар кандай баш аламандык, таң калуу жана кыйынчылыктар пайда болот деген чоң мелдешти оңой утуп алсаңыз болот. мыйзам күчүнө киргенден кийин. Кыйынчылыктар долбоор боюнча болбосо да, алар начар долбоорлоодон же жок дегенде оңой эле ойлоп табылып, ачык айтыла турган керектүү деталдардын жетишсиз шартталышынын натыйжасында келип чыгышы талашсыз.

Мен өткөн жылы 11-жылдын 2021-декабрында кабыл алынган, 2023-жылдын башында күчүнө кириши пландалган Нью-Йорк шаарында жергиликтүү мыйзамды айтып жатам. бул жаңы мыйзам козголот. Мен амбициялуу мыйзам эмне кылышы керек экенин, тактап айтканда, жумушка орношуу боюнча чечимдерди кабыл алуу чөйрөсүндөгү AIнын потенциалдуу терс көрүнүштөрү менен күрөшөт деп айткым келет. Тилекке каршы, ниет мактоого татырлык болсо да, мен сизге бул мыйзамды бузуп, анын күтүлбөгөн, бирок өтө терс кесепеттерин жеңүүгө аракет кылган иш берүүчүлөрдү жинди кыла турган боштуктарды, кемчиликтерди жана конкреттүүлүктүн жоктугун көрсөтөм.

Сиз бул жарым-жартылай бышырылган планды алдыга жылдыруунун классикалык маселеси деп айтууга болот. Дуайт Эйзенхауэрге таандык болгон кадыр-барктуу максим: план эч нерсе эмес, ал эми пландоо бардыгы болуп саналат. Кыскасы, бул өзгөчө мыйзам депутаттардын ой жүгүртпөгөндүктөн кээде жетишпей калышынын ачык мисалын көрсөтөт. алдын ала Мыйзам өзүнүн мактоого арзырлык максаттарына жооп бериши жана анык акылга сыярлык жана сарамжалдуу жолдор менен кабыл алынышы үчүн зарыл болгон маалыматтар.

Кыйынчылык күтүп турат.

Ансыз деле шылтоолор тизилип жатат.

Кээ бир эксперттер мыйзамды эч качан толук аныктай албайсың жана мыйзамдын кайсы аспектилерин өзгөртүү керектигин билүү үчүн аны иш жүзүндө көрүш керек деп айтышты (бул учурда пропорциядан тышкары бурмаланып жаткан жалпы чындык). Мындан тышкары, алар AI менен байланышкан мыйзамдардын жаңы пайда болушуна келгенде, бул өзгөчө болуп жатканын кызуу айтышууда. Хек, алар AI - бул жогорку технологиялык сыйкырчылык, аны биз мыйзам чыгаруучулар катары анча билбегендиктен, логикага ылайык, юридикалык барактарга бир нерсе киргизилгенден көрө ал жерде эч нерсе жок.

Сыртынан караганда, бул, албетте, ынандырарлык угулат. Тереңирээк казып алсаңыз, анын потенциалдуу экенин түшүнөсүз, анын ичинде, айрыкча, ушул мыйзамда. Бул мыйзамды алда канча так жана акылдуураак жазса болмок. Бизге сыйкырдуу дарылардын кереги жок. Кыйынчылыктар пайда болгуча күтүүнүн кереги жок. Мыйзам иштелип чыккан учурда туура формулировка жана деталдарды түзсө болмок.

Ошондой эле, бала асырап алуунун аспектилерин алдын ала айтуу мүмкүн эмес деген акылга сыйбаган ойдун өкүнүчтүү экенине ынаналы. Бул эң бош түрдөгү мыйзамдуу кол булгалоо. AIнын бир жактуулугу менен күрөшүү жана AI аудитин өткөрүү боюнча буга чейин эле белгилүү болгон көптөгөн ойлор бар, алар бул мыйзамга оңой эле киргизилиши мүмкүн. Ушундай эле мыйзамды түзүүнү көздөгөн башка юрисдикциялар үчүн да ушуну айтууга болот. Биз жапайы шамалга мыйзамдуу жебе ыргытып, азап чегип азап тартууга гана барышыбыз керек деп ишенип калбагыла. AI туура түшүнүү менен айкалышкан юридикалык ой жүгүртүүнүн бир тобу буга чейин эле ишке ашат жана бир гана самандарды түшүнүүнүн кереги жок.

Мен кошумчалай алам, муну оңдоого дагы убакыт бар. Саат дагы эле тыкылдап жатат. Ойготкуч коңгуроо кагылганга чейин ойгонсо болот. Керектүү кеңештер алынып, белгилүү болушу мүмкүн. Убакыт аз, андыктан ага артыкчылык берилиши керек.

Кандай болгон күндө да, бул жерде басымды түшүнүп жатканыңызды текшериңиз.

Мага AI бир жактуулугуна байланыштуу мындай мыйзамдын татыктуулугун ачыктоого уруксат этиңиз. Эмнеге экенин бир аздан түшүндүрөм. Мен ошондой эле бул жаңы мыйзамда кандай көйгөйлөр бар экенин айтып берем, көптөр юридикалык китептерге биринчи жолу киргизилет деп айтышат (башка вариациялар бар, балким, ушуга окшош эмес).

Чынында эле, сиз ушуга окшош мыйзамдар акырындык менен бүт өлкө боюнча пайда болот деп күтсөңүз болот. Белгилүү бир кооптонуу - эгерде Нью-Йоркто биринчи кадам таштоо аракети начар болсо, бул өлкөнүн калган бөлүгүн мындай мыйзамдарды кабыл алуудан этият болушуна алып келиши мүмкүн. Бул үйрөнө турган туура сабак эмес. Туура сабак, эгер ушундай мыйзамды жаза турган болсоңор, аны акыл-эстүүлүк менен, ойлонуу менен жазгыла.

Адекваттуу текшерүүдөн өтпөстөн китептерге ыргытылган мыйзамдар абдан капа болушу мүмкүн жана төмөнкү агымдагы бардык кыйынчылыктарды жаратышы мүмкүн. Бул жагынан алганда, баланы ваннага ыргытпаңыз (эски сөз, балким, пенсияга чыгыш керек). Негизги нерсе, мындай мыйзамдар туура түзүлгөндө чындап жемиштүү жана коргоочу боло алат.

Бул, тилекке каршы, дарбазадан чыгып кете албайт.

Ар кандай дүрбөлөңгө түшкөн көрсөтмөлөр мыйзамды аткаруучулардан жана аткаруучулардан сөзсүз келет. Календарыңызды 2023-жылдын январь айынын аягында жана февраль айына чейин белгилеңиз. Манжа менен көрсөтүү өтө күчтүү болот.

Азыр эч ким өзгөчө кыйкырып жаткан жок, анткени жаңы мыйзам менен зоналанган иш берүүчүлөрдүн башына мыйзам түшө элек. Бул 2023-жылдын алгачкы жумаларында боло турган метафоралык жер титирөө экенин элестетиңиз. Жер титирөөгө даярданып жаткандар аз. Көптөр жер титирөө календарга жазылганын билишпейт. Мунун баары, жер титирөө болгондон кийин, абдан таң калган жана шок болгон көптөгөн ишканалар эмне болгонун жана эмне үчүн баш аламандыктын болушу керектигин билишет.

Мунун баары AI этикасынын олуттуу кесепеттерине ээ жана AIди мыйзамдаштыруу аракетине келгенде алынган сабактарга (бардык сабактар ​​боло электе) ыңгайлуу терезени сунуштайт. Менин AI этикасын, этикалык AI жана AI мыйзамы менен бирге AI башкаруунун укуктук аспектилери боюнча үзгүлтүксүз жана кеңири чагылдыруу үчүн бул жерден тапса болот. бул жерде шилтеме жана бул жерде шилтеме, Бир нечесин гана атаңыз.

Бул мыйзамдуу окуя бүгүнкү AI жана айрыкча Machine Learning (ML) жана Deep Learning (DL) технологиянын бир түрү катары колдонулушу жана анын кантип колдонулуп жаткандыгы жөнүндө мурда пайда болгон тынчсызданууларга байланыштуу. Көрдүңүзбү, ML/DLтин колдонулушу бар, алар AI жалпы коомчулук тарабынан антропоморфизацияланышын камтыган, ML/DL сезимтал AI же ага жакын (ал эмес) деп ишенип же тандап алган. Кошумчалай кетсек, ML/DL керексиз же такыр туура эмес же этика же юридикалык көз караштар боюнча мыйзамсыз болгон эсептөө үлгүсүнүн дал келүү аспектилерин камтышы мүмкүн.

Адегенде AI жөнүндө айтып жатып эмнени айткым келгенин түшүндүрүп, ошондой эле Machine Learning жана Deep Learning жөнүндө кыскача маалымат берүү пайдалуу болушу мүмкүн. Жасалма интеллект эмнени билдирери боюнча чоң баш аламандык бар. Мен ошондой эле AI этикасынын осуяттары менен тааныштыргым келет, алар бул дискурстун калган бөлүгүнө өзгөчө ажырагыс болот.

AI жөнүндө жазууну билдирүү

Келгиле, бүгүнкү АИнин табияты жөнүндө бир бетте экенибизди текшерели.

Бүгүнкү күндө сезимтал AI жок.

Бизде бул жок.

Сезимдүү AI мүмкүн болобу, жокпу билбейбиз. Эч ким так айта албайт, биз сезгич АИге жетебизби, же сезгич AI кандайдыр бир кереметтүү түрдө өзүнөн-өзү пайда болуп, эсептөөчү когнитивдик супернова түрүндө пайда болобу (көбүнчө Singularity деп аталат, менин камтууларымды караңыз. бул жерде шилтеме).

Бүгүнкү AI адамдын ой жүгүртүүсү менен бирдей эч кандай модада “ойлоого” жөндөмсүз экенин түшүнүңүз. Alexa же Siri менен баарлашканыңызда, сүйлөшүү мүмкүнчүлүктөрү адамдын мүмкүнчүлүктөрүнө окшош сезилиши мүмкүн, бирок чындыгында ал эсептөөчү жана адамдын таанып-билүү жөндөмү жок. AIнын акыркы доору эсептөө үлгүлөрүн дал келүүнү колдогон Machine Learning жана Deep Learning программаларын кеңири колдонду. Бул адамдык ыкшоолук көрүнүшү бар AI системаларына алып келди. Ошол эле учурда, бүгүнкү күндө жалпы акылга окшош бир дагы AI жок жана адамдын күчтүү ой жүгүртүүсүнүн когнитивдик кереметтери жок.

Маселенин бир бөлүгү - бул биздин компьютерлерди жана өзгөчө AIны антропоморфизациялоо тенденциясы. Компьютер системасы же AI биз адамдын жүрүм-туруму менен байланыштыргандай иш кылгандай сезилгенде, системага адамдык сапаттарды ыйгаруу үчүн дээрлик басымдуу каалоо пайда болот. Бул акыл-эстүүлүккө жетүү мүмкүнчүлүгүнө эң чыдамдуу скептиктерди да кармай турган кадимки психикалык тузак.

Кандайдыр бир деңгээлде, ошондуктан AI этикасы жана этикалык AI абдан маанилүү тема болуп саналат.

AI этикасынын осуяттары бизди сергек болууга түрткү берет. AI технологдору кээде технология менен, айрыкча жогорку технологияны оптималдаштыруу менен алек болушу мүмкүн. Алар сөзсүз түрдө чоң социалдык кесепеттерди эске алышпайт. AI этикасынын ой жүгүртүүсүнө ээ болуу жана аны AI өнүктүрүү жана жайылтуу үчүн интегралдык түрдө жасоо ылайыктуу AIди өндүрүү үчүн, анын ичинде AI этикасынын фирмалар тарабынан кандайча кабыл алынышын баалоо үчүн абдан маанилүү.

Жалпысынан AI этикасынын осуяттарын колдонуудан тышкары, бизде AIнын ар кандай колдонулушун жөнгө салуучу мыйзамдар болушу керекпи деген тиешелүү суроо бар. Жаңы мыйзамдар федералдык, штаттык жана жергиликтүү деңгээлдерде AI кантип иштелип чыгышы керектигинин диапазону жана мүнөзүнө тиешелүү. Мындай мыйзамдарды иштеп чыгуу жана кабыл алуу аракети акырындык менен жүрүп жатат. AI этикасы, жок эле дегенде, токтоолук катары кызмат кылат жана кандайдыр бир деңгээлде түздөн-түз ошол жаңы мыйзамдарга киргизилет.

Эсиңизде болсун, кээ бирөөлөр бизге AI камтыган жаңы мыйзамдардын кереги жок жана азыркы мыйзамдарыбыз жетиштүү деп ырасташат. Алар алдын ала эскертишет, эгерде биз бул AI мыйзамдарынын айрымдарын кабыл алсак, биз чоң коомдук артыкчылыктарды берген AIдагы жетишкендиктерди кыскартуу менен алтын казды өлтүрөбүз. Мисалы, менин камтууну караңыз бул жерде шилтеме.

Мурунку тилкелерде мен AIны жөнгө салган мыйзамдарды иштеп чыгуу жана кабыл алуу боюнча ар кандай улуттук жана эл аралык аракеттерди карадым, караңыз бул жерде шилтеме, мисалы. Мен ошондой эле ар түрдүү элдер аныктаган жана кабыл алган AI этикасынын ар кандай принциптерин жана көрсөтмөлөрүн, анын ичинде Бириккен Улуттар Уюмунун аракетин, мисалы, ЮНЕСКОнун AI этикасынын 200гө жакын өлкө кабыл алган топтомун, караңыз. бул жерде шилтеме.

Бул жерде мен мурда кылдат изилдеп чыккан AI системаларына тиешелүү этикалык AI критерийлеринин же мүнөздөмөлөрүнүн пайдалуу негизги тизмеси:

• ачыктык
• Адилеттик & Калыстык
• Non-Maleficence
• жоопкерчилик
• Privacy
• Пайдасы
• Эркиндик жана автономия
• ишеним
• Туруктуулук
• Кадыр-барк
• Жардамдашуу

Бул AI этикасынын принциптерин AI иштеп чыгуучулары, ошондой эле AI өнүктүрүү аракеттерин башкаргандар, атүгүл AI тутумдарын талдап, тейлөөчү принциптерди колдонушу керек. AI өнүктүрүүнүн жана колдонуунун бүткүл жашоо циклиндеги бардык кызыкдар тараптар Этикалык AIнын белгиленген нормаларын сактоонун алкагында каралат. Бул маанилүү жагдай, анткени адаттагыдай, "кодерлор гана" же AIди программалагандар AI этикасынын түшүнүктөрүн карманууга тийиш. Бул жерде мурда баса белгиленгендей, AI иштеп чыгуу жана жайылтуу үчүн айыл керек, ал үчүн бүт айыл AI этикасынын осуяттарын билиши жана аларга баш ийиши керек.

Келгиле, нерселерди жерге түшүрүп, бүгүнкү күндөгү эсептөөчү сезилбеген AIга көңүл буралы.

ML/DL эсептөө үлгүсүн далдаштыруунун бир түрү. Кадимки ыкма сиз чечим кабыл алуу тапшырмасы жөнүндө маалыматтарды чогултасыз. Сиз маалыматтарды ML/DL компьютер моделдерине киргизесиз. Бул моделдер математикалык үлгүлөрдү табууга умтулушат. Мындай үлгүлөрдү тапкандан кийин, эгер табылса, AI системасы жаңы маалыматтарга туш болгондо ошол үлгүлөрдү колдонот. Жаңы маалыматтар берилгенден кийин, учурдагы чечимди чыгаруу үчүн "эски" же тарыхый маалыматтарга негизделген үлгүлөр колдонулат.

Менимче, сиз бул кайда бара жатканын биле аласыз. Эгерде чечимдерди кабыл алган адамдар терс көз караштарды камтыса, анда маалыматтар муну тымызын, бирок маанилүү жолдор менен чагылдырат. Machine Learning же Deep Learning эсептөө үлгүсүн дал келтирүү жөн гана тиешелүү түрдө маалыматтарды математикалык тууроого аракет кылат. AI тарабынан жасалган моделдөөнүн жалпы акыл-эстин же башка сезимтал аспектилердин окшоштугу жок.

Андан тышкары, AI иштеп чыгуучулар да эмне болуп жатканын түшүнбөй калышы мүмкүн. ML/DLдеги сырдуу математика азыр жашырылган калпыстыктарды жоюуну кыйындашы мүмкүн. Сиз AI иштеп чыгуучулары потенциалдуу көмүлгөн тенденцияларды сынашат деп үмүттөндүңүз жана күтөсүз, бирок бул көрүнгөндөн алда канча татаал. Салыштырмалуу кеңири тестирлөө менен дагы ML/DL үлгүсүнө дал келген моделдердин ичинде калпыстыктар сакталат деген чоң мүмкүнчүлүк бар.

Сиз кандайдыр бир атактуу же атагы чыккан таштандыны таштандыдан чыгаруу деген макалды колдонсоңуз болот. Эң негизгиси, бул AIнын ичине кирип кеткен көзкараштар катары тымызын түрдө пайда болгон бир тараптуулукка көбүрөөк окшош. AIнын алгоритмдик чечимдерди кабыл алуу (ADM) аксиоматикалык түрдө теңсиздикке толгон.

жакшы эмес.

Мен азыр AI ролун тынч таштоо рубрикасында жетиштүү талкуулоо үчүн сахнаны койдум деп ойлойм.

Жумушка орношуу боюнча чечимдерди кабыл алууда колдонулган AI

Нью-Йорк шаарынын мыйзамы жумушка орношуу боюнча чечимдерди кабыл алуу темасына багытталган.

Эгер сиз акыркы убакта дүйнөнүн бардык жеринде заманбап жумушка орношууга аракет кылган болсоңуз, анда сиз жумушка орношуу боюнча чечим кабыл алуу процессинде AI-негизделген элементке туш болгондурсуз. Албетте, сиз анын бар экенин билбешиңиз мүмкүн, анткени ал көшөгөнүн артында катылган болушу мүмкүн жана сизде AI тутумунун тартылганын баамдоонун эч кандай даяр жолу болбойт.

Бул AI системаларына шилтеме жасоо үчүн колдонулган кеңири таралган сөз айкашы, алар каралат Жумушка орношуу боюнча чечимдерди кабыл алуунун автоматташтырылган куралдары, AEDT катары кыскартылган.

Келгиле, NYC мыйзамы жумушка орношуу боюнча чечимдерди кабыл алууну талап кылган бул куралдарды же колдонмолорду кантип аныктаганын карап көрөлү:

• «Иш менен камсыз кылуу боюнча чечим чыгаруунун автоматташтырылган куралы» термини машиналык үйрөнүүдөн, статистикалык моделдөөдөн, маалыматтарды аналитикадан же жасалма интеллекттен келип чыккан, жөнөкөйлөштүрүлгөн жыйынтыктарды, анын ичинде упайларды, классификацияларды же сунуштарды чыгаруучу ар кандай эсептөө процессин билдирет. жеке адамдарга таасир этүүчү иш боюнча чечимдерди кабыл алуу үчүн дискрециялык чечимдерди кабыл алууну алмаштыруу. "Иш менен камсыз кылуу боюнча чечим кабыл алуунун автоматташтырылган куралы" термини чечим кабыл алуу процесстерин автоматташтырбаган, колдобогон, олуттуу жардам бербеген же алмаштыруучу куралды камтыбайт жана жеке адамдарга олуттуу таасирин тийгизбейт, анын ичинде, бирок алар менен чектелбестен, керексиз электрондук почта чыпкасы, брандмауэр, антивирустук программа, калькулятор, электрондук таблица, маалымат базасы, маалыматтар топтому же маалыматтардын башка компиляциясы” (NYC, Int 1894-2020, 25-бөлүм, 20-870-бөлүм).

Мен бул формулировканы кыскача карап чыгам, анткени ал мыйзамдын бүт табияты жана чөйрөсү үчүн өтө маанилүү.

Биринчиден, мен өзүмдүн жазгандарымда көп жолу белгилегендей, AI жөнүндө мыйзамдарды жазуудагы эң кыйын тоскоолдуктардын бири AI эмнени билдирерин адекваттуу аныктоого аракет кылуу болуп саналат. Мыйзамдуу ок өтпөс стандарт боюнча бардыгы макулдашылган бирдиктүү стандарт жок. аныктамалардын бардык түрлөрү бар. Кээ бирлери пайдалуу, кээ бирлери жок. Менин анализдеримди караңыз бул жерде шилтеме.

Сиз AIды кантип аныктай турганыбыз өзгөчө маанилүү эмес деп ойлошуңуз мүмкүн. Кечиресиз, бирок сиз бул жөнүндө жаңылышасыз.

Маселе, эгерде AI аныктамасы берилген мыйзамда бүдөмүк көрсөтүлгөн болсо, ал AI иштеп жаткандарга алардын программалык камсыздоосу же тутуму AI менен туташтырылган эмес деп ырастоо менен мыйзамды тегеректеп көрүүгө мүмкүндүк берет. Алар мыйзам алардын программалык камсыздоосуна колдонулбайт деп абдан тайманбастык менен талашат. Ошо сыяктуу эле, программалык камсыздоону колдонгон кимдир бирөө мыйзам аларга тиешелүү эмес деп ырасташы мүмкүн, анткени алар колдонуп жаткан программалык камсыздоо же тутум мыйзамда көрсөтүлгөн AI аныктамасынан тышкары.

Адамдар ушундай айлакер.

Сиз жактырбаган мыйзамга алданып калбоонун эң акылдуу жолдорунун бири - бул мыйзам сизге тиешелүү эмес деп ырастоо. Бул учурда, сиз AEDT аныктамасын бөлүп алууга аракет кыласыз. Мыйзамдын сиздин артыңызда болушун каалабасаңыз, сиздин максатыңыз, мыйзамда берилген аныктама сиздин жумушка байланыштуу компьютер тутумуңуз эмнеге туура келбей турганын мыйзамдуу түрдө талашуу болот.

Мындай мыйзамды аныктоого атайылап алып салуу жоболорун киргизүү менен жардам берүүгө болот, ошондой эле кээде жокко чыгарууга болот.

Бул мыйзамда айтылган AEDT аныктамасын дагы бир жолу карап көрүңүз. Сиз "...дискрециялык чечимдерди кабыл алуу процесстерин автоматташтырбаган, колдобогон, олуттуу жардам бербеген же алмаштырбаган жана жеке адамдарга олуттуу таасир этпеген куралды камтыбайт..." деген өзгөчө пункт бар экенин байкадыңыз деп үмүттөндүңүз.

Бир жагынан алганда, мындай четке кагуу үчүн негиз чечкиндүү жардам берет.

Бул (менин оюмча) AEDT белгилүү бир максатты камсыз кылып, олуттуу түрдө колдонулушу керек деп сунуштап жаткандай сезилет. Эгерде AEDT үстүртөн же перифериялык деп айтсак болот жана жумушка орношуу чечими дагы эле адам колу менен жасалган болсо, анда колдонулуп жаткан программалык камсыздоо тутумун AEDT катары чечмелөө керек. Ошондой эле, эгерде программалык камсыздоо же система жеке адамдарга (адамдарга) “материалдык жактан” таасир этпесе, анда анын буттарын отко кармап туруу арзыбайт окшойт.

Акыл-эстүүлүк менен, сиз мыйзам анын көлөмүн ашкере көрсөтүп, бардыгын, анын ичинде ашкана раковинасын да каптап кетишин каалабайсыз. Мындай кылуу негизи адилетсиздик жана мыйзам камтууга ниеттенбеген адамдар үчүн оор. Алар балык кармаган торлордун бири сыяктуу иш кылган сазга түшүп калышы мүмкүн. Кыязы, биздин мыйзамдар бейкүнөө адамдарды мыйзам чегине сүйрөп кетпеш үчүн этият болушу керек.

Баары жакшы жана жакшы.

Кыраакы юрист четтөөчү пункт түрмөдөн чыгуунун мыйзамдуу картасы болушу мүмкүн экенин түшүнүшү керек (анткени, бул мыйзамда кылмыш жазасы эмес, жарандык жаза каралган, ошондуктан түрмөдөн чыгуу эскертүү жөн гана метафоралык жана даамдуу сокку үчүн). Эгер кимдир бирөө компания AEDTди жумушка орноштурууда колдонуп жатат деп талаша турган болсо, анда бул дооматты жеңүүнүн биринчи жолдорунун бири AEDT деп аталган нерсе чындыгында эксклюзивдүү чөйрөдө болгонун талашуу болот. Сиз AEDT деп аталган нерсе жок экенин көрсөтүүгө аракет кылышыңыз мүмкүн автоматташтыруу жумушка орношуу чечими, же андай эмес колдоо жумушка орношуу чечими, же андай эмес олуттуу жардам берет or алмаштыруу чечим кабыл алуу процесстери.

Андан кийин "автоматташтыруу", "колдоо", "олуттуу жардам" же "алмаштыруу" деген сөздөр бул контекстте эмнени билдирерин аныктоонун татаал жолуна түшсөңүз болот. Бул абдан ыңгайлуу мыйзамдуу коён тешик болуп саналат. AEDT деп болжолдонгон программалык камсыздоо же тутум бөтөнчө көрсөткүчтөрдүн бир бөлүгү болуп саналат деген ынандырарлык далил болушу мүмкүн. Ошондуктан, бул мыйзамга карата эч кандай зыян, эч кандай бузукулук жок.

Албетте, мындай маселелер боюнча лицензиясы бар адвокаттарга кайрылуу керек (бул жерде эч кандай юридикалык кеңеш көрсөтүлгөн эмес жана бул толугу менен жөнөкөй адамдардын пикири).

Бул жерде менин айтайын дегеним, бул жаңы мыйзамда бош орун болот. Кыймылдуу бөлмө AEDTди чындап колдонуп жаткан кээ бир иш берүүчүлөргө AEDT колдонууну айланып өтүү үчүн жылчык табууга мүмкүндүк берет. Бул монетанын экинчи жагы - AEDTди чындап колдонбогон фирмалар болушу мүмкүн, алар бул мыйзамдын торуна түшүп калышат. Алар колдонуп жаткан нерсе чындап эле AEDT болгон деген доомат коюлушу мүмкүн жана алардын программалык камсыздоосу же тутумдары AEDTден тышкары жана өзгөчө жобого түшүп калганын көрсөтүү үчүн каражат табышы керек болот.

Бул тайманбастык менен алдын ала айта алабыз:

• Адилеттүү түрдө AEDT колдонуп жаткан жумуш берүүчүлөр сөзсүз түрдө мыйзамдуу милдеттеринен баш тартууга аракет кылышы мүмкүн.
• AEDT колдонбогон иш берүүчүлөр сөзсүз түрдө AEDT колдонуп жатат деген дооматтарга батып, аларды AEDT колдонбогондугун көрсөтүү үчүн "кошумча" күч-аракет жумшоого мажбурлашат.

Мен бул талкууда мындан ары да тил табыша баштаганда, бул көптөгөн алмаштыруулар жана комбинациялар жөнүндө кененирээк түшүндүрүп берем. Бизде дагы көп жерлер бар.

AEDTди колдонуу бул маселенин демонстративдик кооптонууну жаратуучу бөлүгү эмес, AEDT өзүнүн иш-аракеттерин кандай аткарып жаткандыгы мыйзамдуу нааразычылыкты жаратат. Эң негизгиси, эгерде AEDT ошондой эле жумушка орношуу боюнча чечимдерди кабыл алууга байланыштуу бир жактуулукту киргизсе, анда сиз ысык сууда болосуз (жакшы, кандай).

AEDT иш менен камсыз кылуу боюнча чечим кабыл алуу аракетине AI-жүктөлгөн бир жактуулукту киргизеби же жокпу, кантип биле алабыз?

Бул мыйзамга ылайык жооп AI аудити жүргүзүлүшү керек.

Мен буга чейин жана көп учурда AI аудитинин табиятын жана алар эмне экенин, ошондой эле учурдагы терс жактарын жана туура эмес аныкталган жактарын белгилеп келгем, мисалы бул жерде шилтеме жана бул жерде шилтеме, башка көптөгөн окшош билдирүүлөрдүн арасында. Жөнөкөй сөз менен айтканда, сиз фирманын финансылык аудитин жүргүзө аласыз же компьютер тутумуна байланыштуу технологиялык аудит жүргүзсөңүз, AI тутумунда аудит жасай аласыз. Аудиттин адистештирилген ыкмаларын, инструменттерин жана ыкмаларын колдонуу менен сиз AI системасы эмнеден турарын изилдеп, баалайсыз, анын ичинде, мисалы, анын тигил же бул түрдөгү бир жактуулугун аныктоого аракет кыласыз.

Бул көңүл бурулуп жаткан аймак.

Сиз AI аудитине арналган аудиттин бул чакан чөйрөсү өсө берет деп күтсөңүз болот. Бизде AI системалары рынокко көбүрөөк чыгарылып жаткандыктан, AI аудиттери үчүн барган сайын көбүрөөк кыйкырыктар болоору ачык көрүнүп турат. Буга жаңы мыйзамдар жардам берет. Бул мыйзамдар жок болсо да, AI аудиттери көп болот, анткени адамдар жана компаниялар AI тарабынан адилетсиздикке дуушар болушкан деп ырасташат жана зыяндын бар экендигин жана колдонулуп жаткан AI менен байланыштырган документтештирилген далилин берүүгө аракет кылышат.

AI аудиторлору ысык жана жогорку суроо-талапка ээ болот.

Бул кызыктуу жумуш болушу мүмкүн. Бир, балким, толкундатуучу элемент AIнын эң акыркы жана эң мыктысына чөмүлүүнү талап кылат. AI уланууда. Мындай болгондо, кыраакы AI аудитору буттарын кармап турууга аргасыз болот. Эгер сиз күнүмдүк кадимки аудитти жүргүзүүдөн чарчаган аудитор болсоңуз, AI аудитинин ар дайым жаңы аренасы убада берет (мен муну аудиторлордун кадыр-баркын жарым-жартылай көтөрүү үчүн айтып жатам, анткени алар көбүнчө траншеяларда жана обондордо иштеген эч ким билбеген баатырлар. аракеттерине көңүл бурулбай калышат).

Кошумчалай кетсек, мен компьютердик системалар боюнча сертификатталган аудитор болдум (мындайлардын бири CISA) жана көп жылдар бою IT (маалыматтык технологиялар) аудиттерин, анын ичинде AI аудиттерин да жасадым. Көбүнчө мындай аракеттериңиз үчүн татыктуу баага ээ боло албайсыз. Эмне үчүн деп ойлосоңуз керек. Жалпысынан алганда, аудиторлор туура эмес же бузулган нерселерди табышат. Бул жагынан алганда, алар абдан пайдалуу болуп жатышат, бирок муну кээ бирөөлөр жаман кабар катары кабыл алышы мүмкүн жана жаман кабардын кабарчысы, адатта, атайын постаментке коюлбайт.

Колдогу маселеге кайтуу.

NYC мыйзамына келсек, бул жерде мыйзам AI аудити жана AIнын бир жактуулугун ачууга умтулуу жөнүндө эмне дейт:

• «Бир тараптуу аудит» термини көз карандысыз аудитор тарабынан калыс баа берүүнү билдирет. Мындай бир жактуу аудит 1e-2000 бөлүмдүн (с) пунктчасына ылайык иш берүүчүлөр тарабынан билдирилиши талап кылынган 8-категориядагы ар кандай курамдагы адамдарга куралдын айырмаланган таасирин баалоо үчүн ишке орноштуруу боюнча чечимди кабыл алуунун автоматташтырылган инструментин сыноону камтыйт, бирок алар менен чектелбестен. 42 Америка Кошмо Штаттарынын кодексинин 1602.7-бөлүгүндө көрсөтүлгөндөй, федералдык ченемдик укуктук актылардын кодексинин 29-бөлүмүндө көрсөтүлгөндөй” (NYC, Int 1894-2020, 25-бөлүм, 20-870-бөлүм).

Кыскача айтканда, биз бул мыйзамды ачууга чейин барабыз:

• Мыйзам ишке орноштуруу боюнча чечимдерди кабыл алуунун автоматташтырылган куралдарын (AEDT) камтыйт.
• AEDT деген эмне экенин аныктоо үчүн түрлөрдүн аныктамасы камтылган
• AEDT аныктамасында да четтетүү жоболору айтылат
• Негизги нерсе, мыйзам AEDTде AI бир жактуулугун ачыкка чыгаргысы келет
• AI бир жактуулугу бар-жогун аныктоо үчүн, AI аудити жасалышы керек
• AI аудити, кыязы, AIнын кандайдыр бир жактуулугун көрсөтөт

Эми биз мыйзамды дагы бир аз изилдесек болот.

Бул жерде жумушка орношуу чечими төмөнкүлөрдөн турат:

• ""Ишке орношуу чечими" термини жумушка орношуу үчүн талапкерлерди же шаар ичинде көтөрүлүү үчүн кызматкерлерди тандоону билдирет" (NYC, Int 1894-2020, 25-бөлүм, 20-870-бөлүм).

Белгилей кетчү нерсе, "шаардын" чектелүүчү аспектиси маселе Нью-Йорктогу жумушка байланыштуу жагдайларга гана тиешелүү экенин көрсөтүп турат. Ошондой эле, белгилей кетчү нерсе, жумушка орношуу чечими талапкерлерди текшерүүнү талап кылат, бул биз жумушка орношуу чечими катары ойлогон нерсенин кадимки коннотасы, ошондой эле ал көтөрүлүүлөрдү камтыйт.

Бул фирмалар AEDT (эгерде алар колдонсо) баштапкы жумушка орношуу үчүн, ошондой эле фирманын ичинде илгерилетүү учурунда кандайча колдонулуп жаткандыгын түшүнүшү керек деген мааниде эки эселенген кыйынчылык. Көптөгөн фирмалар бул рубриканын ичинде болгон жарнамалык элементтерди жакшы билишпейт деп болжолдоого же болжолдоого болот. Алар сөзсүз түрдө ошол кошумча курулушту көз жаздымда калтырышат.

Мен мындан ары бул мыйзам менен мыйзамсыз деп түшүндүрүлгөн нерсенин маңызын ачып берүү үчүн мыйзамдын кошумча негизги үзүндүсүн берейин деп жатам:

• «Иш менен камсыз кылуу боюнча чечимдердин автоматташтырылган инструменттерине талаптар. а. Шаарда жумуш берүүчүнүн же ишке орноштуруу боюнча агенттиктин талапкерди же кызматкерди жумушка орношуу жөнүндө чечим кабыл алуу үчүн текшерүү үчүн автоматташтырылган ишке орноштурууну чечүүчү куралды колдонуусу мыйзамга туура келбейт, эгерде: 1. Мындай курал бир жактуу текшерүүнүн предмети болуп саналса: мындай куралды колдонуудан бир жыл мурун; жана 2. Мындай инструментке болгон эң акыркы объективдүү аудиттин натыйжаларынын кыскача мазмуну, ошондой эле мындай аудит колдонулуучу инструментти таратуу күнү иш берүүчүнүн же иш менен камсыз кылуу агенттигинин веб-сайтында жалпыга ачык жарыяланган. мындай курал…” (NYC, Int 1894-2020, 25-бөлүм, 20-871-бөлүм). Кошумча пунктчалар бар, аларды карап чыгууну каалашыңыз мүмкүн, эгер сиз мыйзамдуу формулировкага кызыгып жатсаңыз.

Скептиктер жана сынчылар бул мыйзамсыз иш-аракеттерге байланыштуу бир аз жумшак окшойт деп ырасташат.

Алар мыйзам тар жана минималдуу түрдө гана көңүл бурат дешет жүргүзүү AI аудит жана жарыялоо AI аудити AIнын бир жактуулугун аныктадыбы же жокпу жана бул мыйзамдын алкагында ишке орношуу боюнча чечимдерди кабыл алууда кандай кесепеттерге алып келсе, анын натыйжалары. Чындыгында, бул, сыягы, мыйзамсыз жок Мындай AI аудитин жүргүзүүдөн баш тартыңыз (мүмкүн болгон учурда, мурда талкуулангандай), ошондой эле, эгерде сиз AI аудитин жүргүзсөңүз, бирок ал ошондой эле мыйзамсыз болуп саналат. жок аны жарыялоо.

Мыйзам AIнын бир жактуулугу аныкталганбы же жокпу деген суроого унчукпайт окшойт. Ошо сыяктуу эле, AI бир жактуу иш менен камсыз кылуу боюнча чечимдерди кабыл алуу менен байланышкан кимдир бирөөгө таасир эткени жөнүндө унчукпоо. Негизгиси - бул ачык эле "жөн эле" AI аудитин жүргүзүү жана ал жөнүндө айтып берүү.

Бул мыйзам жетишерлик деңгээлде жүрбөйбү?

Бул мыйзам камтыган нерселердин диапазону же чөйрөсү канааттандырарлык деп эсептелген каршы аргументтин бир бөлүгү, эгерде AI аудити AIнын бир жактуулугун тапса жана ал AI бир жактуулугу иш боюнча чечимдерди кабыл алууда белгилүү бир инстанцияларга байланыштуу болсо, адам же ушунчалык зыянга учураган адамдар иш берүүчүнүн артынан сая түшө алышат башка мыйзамдар. Демек, бул өзгөчө мыйзамга ал жагын киргизүүнүн зарылчылыгы жок.

Бул мыйзам ушундай маселелерди ачыкка чыгарууну көздөйт имиш.

Бул жагымсыз практикаларга жарык чачылгандан кийин, AI бир жактуулугу бар жана адамдарга таасирдүү болсо, башка бардык мыйзамдуу жолдорду колдонсо болот. Бул мыйзам болбосо, AEDT колдонгондор муну кыязы, акыл-эси бузулуп жатканда жасашат жана жумуш издегендер же кызматка көтөрүлүүнү каалагандар билишпейт.

Аларды жер бетине алып кел. Аларды айтып бер. Капоттун астына кир. Бул мотордун ичинде эмне бар экенин караңыз. Бул учурда мантра болуп саналат. Бул ачыктан-ачык, кошумча иш-аракеттерди жасоого болот.

AI аудити, балким, интеллекттик интеллекттин бир жактуулугу бар деп кабарлаганын көрсөтүүнүн натыйжасында мыйзамдуу чара көрүүдөн тышкары, бул жыйынтыктарды жарыялоо репутацияга терс таасирин тийгизет деген ишеним да бар. AI бир жактуулугу бар AEDTдерди колдонуп жатканы көрсөтүлүп жаткан иш берүүчүлөр, социалдык медиа жана башка ушул сыяктуулар аркылуу коомдун каарына калышат. Алар өздөрүнүн мыйзамсыз иштери үчүн ачыкка чыгып, жүрүм-турумун оңдоо үчүн уят болушат, ошондой эле AI бир жактуулугу жалданууга же көтөрүлүштөрдү басып алууга тоскоолдук кылып жаткандыктан, ал жерде иштөөнү каалаган адамдардан куру калышат.

Мыйзамсыздык менен байланышкан жазалар төмөнкүлөр:

• «Пенальтилер. а. Ушул пунктчанын кандайдыр бир жобосун же ушул пунктчага ылайык жарыяланган кандайдыр бир эрежени бузган ар бир адам биринчи бузуу үчүн 500 доллардан ашпаган жарандык жазага тартылат жана ар бир кошумча бузуу биринчи бузуу менен бир эле күнү, ошондой эле андан кем эмес Ар бир кийинки бузуу үчүн 500 доллар же 1,500 доллардан ашык эмес” (NYC, Int 1894-2020, 25-бөлүм, 20-872-бөлүм). Кошумча пунктчалар бар, аларды карап чыгууну каалашыңыз мүмкүн, эгер сиз мыйзамдуу формулировкага кызыгып жатсаңыз.

Скептиктер жана сынчылар жазалар жетиштүү катаал эмес деп ырасташат. Чоң фирма минусча доллар айып пулдарын шылдыңдап же күлөт имиш. Башкалары айып пулдун акыры көзгө көрүнгөндөн да көп болушу мүмкүн экенин белгилешет, мисалы, эгерде фирма күн сайын миң долларлык мыйзам бузууларга дуушар болсо (бир гана сценарий, башка көптөгөн сценарийлер бар), бир жылдык чыгымдын тегерегинде болот. $365,000, эгерде фирма бир жыл бою мыйзамды этибарга албай, андан кутулду (элестетүү кыйын көрүнөт, бирок болушу мүмкүн, ал тургай, теориялык жактан алганда, күнүмдүк айып пулдардын андан да көп болушу мүмкүн).

Ошол эле учурда, айрымдар кичи ишканалар жана ага байланыштуу айыппулдар жөнүндө кооптонушат. Эгерде эптеп-септеп күн көрүп жаткан чакан ишкана айыпка жыгылса жана муну мыйзамды айланып өтүү үчүн атайын мотивация менен жасабаса, айыптар алардын бизнесине олуттуу таасирин тийгизиши мүмкүн.

Көйгөйдүн негизги маселеси

Менин сизге жөнөкөй жана жөнөкөй суроом бар.

Бул мыйзамдын контекстинде AI аудити так эмнени билдирет?

Маселен, мыйзамдын баяндоосунда эч кандай так көрсөткүч жок. Бизге «бир тараптуу аудит» «көз карандысыз аудитор тарабынан калыс баа берүү» аркылуу (мыйзамдын редакциясына ылайык) жүргүзүлүшү керек деп айтылгандай көрүнөт.

Ошол тешиктен Mac жүк ташуучу машинасын айдай аласыз.

Бул жерде эмне үчүн.

Бул абдан тынчсыздандырган мисалды карап көрөлү. Алдамчы Нью-Йорктогу бир фирма менен байланышып, алар AEDT боюнча "бир тараптуу аудит" деп аталган кызматты көрсөтөөрүн түшүндүрөт. Алар муну “калыс” кылам деп убада беришет (бул эмнени билдирсе дагы). Алар өздөрүн көз карандысыз аудитор катары көрсөтүп, өздөрүн бир адам катары майлашты. Бухгалтердик эсеп же аудит боюнча окуунун, даражалардын, сертификаттардын же башкалардын эч кандай кереги жок. Балким, алар кандайдыр бир визиттик карталарды басып чыгаруу үчүн кыйынчылыкка барышат же көз карандысыз аудитордун ордун көрсөткөн веб-сайтты шашылыш түрдө жайгаштырышат.

Алар фирмадан 100 доллар өлчөмүндөгү жөнөкөй акы алышат. Алардын кызматы, балким, AEDT жөнүндө бир нече суроолорду берип, андан кийин AEDT бир жактуу эмес деп жарыялоодон турат. Андан кийин алар бир барак көлөмүндөгү отчетту жөнөтүшөт жана аудит деп аталган нерсенин "жыйынтыктарын" жарыялашат. Фирма бул маалыматты өзүнүн веб-сайтына кылдаттык менен жарыялайт.

Фирма бул мыйзамды сактадыбы?

Сен мага айт.

Аларда бар окшойт.

Аудит үстөккө-босток (бул өзгөчө сценарийде сылык жана берешендик) жасалганына таң калышыңар мүмкүн. Сиз бир жактуулукту аныктоо (же анын жоктугу) негизинен алдын ала аныкталган деп тынчсызданышы мүмкүн (voila, сиз бир жактуу эмес окшойсуз). Жарыяланган жыйынтыктар ак ниеттүү, машыккан, тажрыйбалуу, сертификацияланган аудитордун катуу аудитинен өткөн деген аураны берип жатканына капа болушуңуз мүмкүн.

Ооба, бул нерсенин көлөмүн көбөйтөт.

Иш берүүчү бул "акылсыз" талапты аткарганына жеңилдеп, 100 долларга эле кымбаттаганына сүйүнүшү мүмкүн. Иш берүүчү көз карандысыз аудиттин ыгы жок экенин түшүнүшү мүмкүн, бирок бул алардын мойнунда эмес. Аларга көз карандысыз аудитор көрсөтүлдү, аудитор аудитор талапка жооп берет деп айткан ишти аткарды, фирма ал үчүн төлөп берди, алар жыйынтыктарды алышты жана жыйынтыктарды жарыялашты.

Кээ бир иш берүүчүлөр муну жасап, мыйзамды көздүн карегиндей сактап жатканын түшүнүшөт. Ошентсе да, алар толугу менен шайкеш келет деп ишенишет.

Башка иш берүүчүлөр алданып калышы мүмкүн. Болгону мыйзамды сактоо керек экенин билишет. Бактыга жараша (же алар ойлошот), алар менен “көз карандысыз аудитор” байланышып, даттануу аудитин жана жыйынтыгын 100 долларга алууга болот деп убада кылат. Күнүмдүк 500 доллар же андан көп айып пулду албоо үчүн фирма аларга асмандан белек берилди деп ойлойт. Алар 100 доллар төлөшөт, "аудит" өткөрүлөт, алар жасалма интеллекттин бир жактуулугу жок экендиги үчүн акысыз ден-соолук эсебине ээ болушат, жыйынтыгын жарыялашат жана кийинки жолу ушундай аудитти жүргүзүү керек болгонго чейин унутушат. .

Нью-Йорктогу бул мыйзамга баш ийген ар бир фирма мыйзамды чынчыл сактоо деген эмне экенин кантип билиши керек?

Ашказаныңыз бир аз айнып кетпесе, биз абалды ого бетер начарлатабыз. Сиз акыркы бир нече саатта тамак ичкен жоксуз деп үмүттөнөм, анткени кийинки бурулушту сактап калуу кыйын болот.

Даярсыңбы?

Бул жасалма кызмат көрсөтүүчү сиз ойлогондон да алдамчы болуп чыкты. Алар фирманы көз карандысыз аудитор катары калыс аудит жүргүзүү үчүн 100 долларлык кызматка катталууга мажбурлайт. Мына, алар "аудит" жүргүзүшөт жана AEDTдин ар бир бурчунда жана бурчунда бир жактуулук бар экенин аныкташат.

Алардын таракан инвазиясы сыяктуу AI көз караштары бар.

Ооба, дейт фирма, биз бул боюнча эмне кылсак болот?

Эч кандай көйгөй жок, аларга айтышты, биз сиз үчүн AI тенденцияларын оңдой алабыз. Бул табылган ар бир мындай тенденция үчүн 50 долларды түзөт. Макул, фирма аларды оңдоп коюңуз дейт, муну кылганыңыз үчүн рахмат. Кызмат провайдери бир аз коддоону жасайт жана фирмага AIнын жүз бурмалоосун оңдогондугун, ошондуктан алардан 5,000 доллар төлөшөрүн айтат (бул 50 табылган 100гө көбөйтүлгөн ар бир AI тенденциясы үчүн XNUMX долларды түзөт).

Оо, фирма чымчылып калгандай сезилет, бирок күнүнө 500 доллар же андан ашык мыйзам бузууга туш болгонго караганда, алар "көз карандысыз аудиторго" акча төлөп, анан жаңы отчет алышат, алар азыр бир жактуу эмес. Алар муну сыймыктануу менен өздөрүнүн веб-сайтына жайгаштырышат.

Бул шылуундук, шылуундук, шылуундук экенин алар билишпейт.

Сиз бул кызмат көрсөтүүчү алардын куулугу үчүн жазаланышы керек деп талап кылышыңыз мүмкүн. Бул шылуундарды кармап, токтотуу сиз ойлогондон да кыйыныраак болот. Америка Кошмо Штаттарынын мыйзамы жетпеген чет өлкөлөрдө сиз үчүн байлыгы бар чет элдик ханзаадалардын артынан түшүү сыяктуу эле, бул учурда да ушундай болушу мүмкүн.

Бул жаңы мыйзамга байланыштуу коттедж индустриясынын пайда болушун күтүңүз.

Бул кызматтарды көрсөтүүгө умтулган ак ниет аудиторлор болот. Алар үчүн жакшы. Бул иштин артынан чийки аудиторлор болот. Бул иштин артынан калп эле аудиторлор чыгат.

Кызмат провайдеринин сценарийи AI аудитин жүргүзүү үчүн 100 доллар сураганын айттым. Бул жөн гана жасалма толтургуч болчу. Балким, кээ бирлери 10 доллар талап кылышы мүмкүн (эскиз окшойт). Балким, кээ бир $ 50 (дагы эле эскиз). Жана башкалар.

Кызмат провайдери бул ишти аткарууга 10,000 XNUMX доллар керектелерин айтты дейли.

Же аны жасоо үчүн 100,000 XNUMX доллар.

Бул үчүн $1,000,000 болушу мүмкүн.

Кээ бир иш берүүчүлөр мунун баасы канча болушу мүмкүн экенин билишпейт. Бул кызматтардын маркетинги бардыгы үчүн бекер болот. Бул мыйзамдуу түрдө бул кызматтарды аткаргандар үчүн акча жасоо мыйзамы жана муну менен алектенгендер үчүн акча жасоочу мыйзам. Кайсынысы кайсы экенин билүү кыйын болот.

Мен дагы бир тешик жөнүндө ойлонуп көрүүнү суранам.

Бул мыйзамдын контекстинде, AI бир жактуулугу эмнени билдирет?

Америка Кошмо Штаттарынын федералдык эрежелеринин кодексин эске албаганда (бул AI бир жактуулугу жөнүндө суроого жооп бербейт жана бул маселе боюнча токтоо же чечүүчү болуп кызмат кылбайт), сиз бул жаңы деп айтууга кыйын болосуз. мыйзам AI бир жактуулугу кандай олуттуу көрсөткүчтөрдү берет. Дагы бир жолу, бул ар кандай чечмелөөлөргө толугу менен ачык болот жана сиз эмне издегениңизди, эмне табылганын жана башкаларды билбей каласыз. Ошондой эле, ал тургай ак ниеттүү AI аудиторлору аткарган жумуш, кыязы, башкасы менен салыштырууга болбойт, андыктан ар бири өзүнүн жеке аныктамаларын жана ыкмаларын колдонууга умтулат.

Кыскача айтканда, биз коркуу жана тынчсыздануу менен карап турсак болот, бирок иш берүүчүлөр жакшы ниеттенген мыйзамдын натыйжасында эмнеге туш болушат:

• Кээ бир иш берүүчүлөр мыйзам жөнүндө билишет жана мүмкүн болушунча чын жүрөктөн жана толугу менен аткарышат
• Кээ бир иш берүүчүлөр мыйзам жөнүндө билишет жана алар таба турган же алардын босогосуна келген эң ичке, эң арзан жана мүмкүн жагымсыз жолго азыраак баш ийишет.
• Кээ бир иш берүүчүлөр мыйзам жөнүндө билишет жана алар мыйзамдын чегинде эмес деп эсептешет, андыктан бул жөнүндө эч нерсе кылбайт (бирок, алар масштабда болушу мүмкүн)
• Кээ бир иш берүүчүлөр мыйзам жөнүндө билишет жана аны этибарга албай коюуну чечишет, балким, эч ким байкабайт же мыйзам аткарылбай калат, же мыйзам аткарылбай калат деп эсептешет ж.б.
• Кээ бир иш берүүчүлөр мыйзам жөнүндө билишпейт жана аны аткарууга аракет кылып, жалпак буту менен кармалып калышат
• Кээ бир иш берүүчүлөр мыйзам жөнүндө билишпейт жана шылуундардын колунан азап чегип калышат
• Кээ бир иш берүүчүлөр мыйзам жөнүндө билишпейт, алар мыйзам чегинде эмес, бирок баары бир аларды мыйзам чегинде экенине ынандырган шылуундар алдап кетишет.
• Кээ бир иш берүүчүлөр мыйзам жөнүндө билишпейт жана ал жөнүндө эч нерсе кылышпайт, бирок кереметтүү түрдө эч качан кармалбайт же алардын көзөмөлү үчүн кыйнабайт.
• башка

Бул жаңы мыйзам менен байланышкан чоңдук же масштабды эске алуу маанилүү.

Нью-Йорктогу ишканалардын санына байланыштуу ар кандай статистикалык маалыматтарга ылайык, эсеп, адатта, 200,000ге жакын ишканалар деп көрсөтүлөт (келгиле, муну чоңдук тартиби катары колдонолу). Бул акылга сыярлык болжолдоо деп ойлосок, жумуш берүүчү катары ишканалар бул жаңы мыйзамга баш ийет. Ошентип, иш берүүчүлөр бул мыйзамга кандай реакция кылаарын жогоруда айтылган бир нече жолдорду карап көрүңүз жана мен айтып өткөн ар кандай чакалардын ар биринде канча болорун ойлонуп көрүңүз.

Бул абдан таң калыштуу масштабдуу маселе.

Кошумчалай кетсек, статистикалык маалыматтарга ылайык, Нью-Йоркто 4 миллион жеке сектордо жумуш орундары бар, ошондой эле Нью-Йорктун өкмөтү тарабынан иштеген 300,000ге жакын мамлекеттик кызматкерлер (кайрадан, аларды так эсептөөнүн ордуна чоңдуктун буйругу катары колдонуңуз). Эгерде сиз жаңы жумушка кабыл алынгандар бул жаңы мыйзамдын чегинде көрүнөөрүн эске алсаңыз, ошол учурдагы жана келечектеги кызматкерлердин бардыгына байланыштуу көтөрүлүштөр менен бирге, бул мыйзам тигил же бул түрдө таасир эте турган кызматкерлердин саны чындыгында таң калыштуу. .

Чоң алманын жаңы мыйзамы бар, ал бир караганда зыянсыз жана анча-мынча же күнүмдүк болуп көрүнгөн, бирок масштабдуу факторлорду түшүнгөндө, ал башыңызды айлантат.

жыйынтыктоо

Мен бул талкуунун башында айттым, бул жаңы мыйзам жакшы ниеттенген.

Мен жөн эле мүмкүн болгон жылчыктар, кемчиликтер, боштуктар, көйгөйлөр жана ушул сыяктуулар деп сүрөттөгөн нерселердин бардыгын оңой эле күтсө болот. Бул ракета илими эмес. Кошумчалай кетейин, бул мыйзамдын мындан да мүнөздүү кооптонуулары жана чаташтыргыч жактары бар, бул жерде мейкиндиктин чектелүүсүнөн улам мен чакырган жокмун.

Аларды бочкадагы балык аткандай оңой таба аласыз.

Мындай тымызын айла-амалдардын алдын алуу үчүн мындай мыйзамдар кылдат иштелип чыгышы керек. Менин оюмча, тырышчаактык менен композиторлор мыйзам жазууга аракет кылышкан, алар салыштырмалуу темирдей бекем деп эсептешкен жана эң начар учурда, бул жерде же тигил жерде кичинекей тамчылар болот деп ойлошкон. Өкүнүчтүүсү, бул тамчылатып турган өрт. Көптөгөн скотч керек болот.

Мыйзам бул көрүнгөн мүчүлүштүктөрдү жана ага байланыштуу маселелерди жабуу үчүн ачык-айкыныраак жазылса болмок?

Ооба, абдан көп.

Эми, андай болсо, сиз кыжырдануу менен мындай мыйзамдын узактыгы алда канча узакка созулушу шексиз деп үндөшүңүз мүмкүн. Мыйзамдын үзгүлтүксүз болуп, кыска жана компакттуу болушуна каршы дайыма өзгөрүү бар. Маанилүү жана татыктуу ачык-айкындуулук менен конкреттүүлүктөн ажырап, кыскалыкка ээ болгуңуз келбейт. Жамандыкка жол берген кыска мыйзам көп кыйынчылыктарга дуушар болот. Узунураак мыйзам, бир кыйла татаал көрүнсө да, кабыл алуу стадиясында ылдый агымдагы маселелерди болтурбай, болтурбай же жок дегенде азайтса, адатта татыктуу жыйынтык болмок.

Ыйык Августин: «Менин оюмча, адилетсиз мыйзам эч кандай мыйзам эмес» деп айткан.

Көйгөйлүү тилден турган адилеттүү мыйзам – бул оор көйгөйлөрдү жаратууну суранган мыйзам деген жыйынтык чыгарсак болот. Бул учурда биз улуу юрист Оливер Венделл Холмстун, тагыраак айтканда, тарых барактары бир фунт логикага арзыйт деген акылман сөздөрү менен калгандайбыз.

Тарых жакында жасала турганына көз салыңыз.